创新技术研究模板(10篇)

导言：作为写作爱好者，不可错过为您精心挑选的10篇创新技术研究，它们将为您的写作提供全新的视角，我们衷心期待您的阅读，并希望这些内容能为您提供灵感和参考。

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2存在问题和制约因素

由于多年以来受到计划经济的影响，作为国民经济重要的支柱产业之一的石油石化产业却观念陈旧，已经体现出不能适应市场经济飞速发展的要求，所存在问题主要提在内部和外部两个因素的影响。其中内部因素，主要是管理创新受到石油石化企业内部环境的制约，体现在五个方面：①石油石化企业具有高投入、高成本、高风险、高消耗的特征，资源深埋在地下，属于矿藏的采掘范畴，勘探、开发的成功率较低、难度大。②由于石油石化企业的工作场地都处在在野外环境，会受到社会的制约因素；③自然规律和世界经济状况同样会严重制约原油的生产。④企业内部的创新导向制约着管理创新；⑤创造良好的创新氛围是成败的关键。外部因素主要体现：①国家的监督行为与经营者积极性的发挥不能有效的相结合；②企业法人的管理结构需要进一步规范，主要体现在已经进行股份制改造和公司化改造的企业，管理模式的转变不够彻底；③劳动人事制度需要进一步健全，要与市场经济相适应；④没有完全有效的激励机制；⑤管理组织机构需要进一步完善；⑥需正确处理重组后的各个公司之间的关系。

3石油石化企业管理创新途径

提升企业的市场竞争力，提升企业效益和整体效率，实现管理创新，可以从经营理念、组织结构、技术、管理制度、激励机制、文化等方面着手。

3.1经营理念创新

长期的计划经济时代，对经营理念产生了巨大的惯性影响，使得企业在不自觉的管理行为之中体现出来，这种价值取向以及管理模式已经不再适应社会主义市场经济的需求，必须从新树立正确的价值取向和行为取向，与市场经济相适应的经营理念，创新经营理念。

3.2组织机构创新

科学的组织机构与实际管理息息相关，是管理理论、管理规律的产物，是整个企业赖以运行的支撑构架。目前，中国的石油石化集团正在改制和重组，这也是石油石化企业在制度上的一个重要创新过程。

3.3管理制度和管理方式的创新

随着高新技术的不断发展，特别是信息技术的应用，原有的运行规则也在逐渐改变，在企业的改制重组过程中，主业成为股份分公司，其他部分保留原名称，成为续存公司，使得原有的企分为两部分，在行政、经济方面相互独立，各自拥有法人，但仍然拥有同一个党群组织系统，企业的物资和资金流动加速，这就要求石油石化企业只有创新管理方式方法，创新管理体制，适应时代的变化，才能在竞争当中立于不败之地。

3.4技术创新

企业经济效益的提高，依赖于技术的创新，技术创新贯穿于研发、形成产业化和市场推广应用的全过程，是企业得以发展的根本动力，在技术创新的过程中，蕴含着新的管理方法和管理机制，管理创新的主要形态是技术的创新，需要以提高竞争力作为目标，以市场作为导向，推动石油石化企业的不断发展。

3.5实施激励机制创新，不断提高职工创新的积极性

以人为本，鼓励职工进行创新，提高职工的积极性，同时制定实施创新的激励机制，建立发展基金制度，加强科学的管理技术的应用，对有功与实现管理创新的相关人员，进行奖励，运用、发展和推广现代企业的科学管理方法，同时鼓励并且帮助更多的企业职工针对国内外先进的现代经营管理方式方法知识的系统学习，掌握并熟练应用企业在市场竞争体系中所能用到的相关本领和专业技术，鼓励职工“练绝招、干绝活”，刻苦钻研，培养一批适应现代企业制度的具有较强的管理意识、具有较高的业务素质、具有较好的思想素质、具有发展战略思考能力的优秀员工，使企业具有自己的核心竞争力，为企业在激烈的市场竞争当中做出贡献。此外，以创造的价值为标准，制定合理的分配奖励制度，最高标准既是具有可以解决实际问题的技能和智慧，注重无形的智力劳动形态发挥的巨大价值，注重创造性劳动的作用，劳动强度需要跟创造出的价值成正比。

3.6文化创新

中国的石油石化企业要摆脱计划经济时期的惯性影响，迈向现代化发展，必须有相应的文化创新。主要体现在两个方面，一是树立以人为本的价值观，改革开放以来，大型国有石油石化企业进行改制、重组，树立与市场经济相适应的价值观和科学的人才发展观，较好的文化氛围，行之有效的竞争机制，都有利于人才的培养和人才的脱颖而出，注重提高职工的个人素质、增强个人能力、发挥个人潜能，尊重职工、理解职工、重视职工，以人为本。二是新的管理理念在石油石化企业中的应用和体现。在实践中进行总结，并重新应用到实践中去，比如大庆的石油石化企业，具有优良的传统，并在此基础上进行文化上的创新，“贡献大小薪酬不一样、技能强弱岗位不一样、管理好坏待遇不一样、素质高低使用不一样”，“四个不一样”标志着新的文化创新、更加符合社会主现代化经济建设的价值观已经确立，并使中国石油石化企业不断向前发展。

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目前，我国经济技术的快速发展，国民经济以及我国基本设施建设成为当代国家发展的一大重要内容。我国目前是一个发展中国家，工业以及农业是国民经济中的主要生产力，而水利水电工程通过对水资源的合理运用，能够更有效的促进我国工农业的稳步快速发展。水利水电工程作为我国社会发展重要的物质基础，在经济技术的推动下，也进入快速发展的阶段，对水利工程的施工速度和质量要求也越来越高。传统的水利水电工程施工技术也出现了变化，同时各种高新技术也不断应用在水利水电工程施工中。目前我国在水利水电工程发展中，仍然存在着许多问题，这些问题会直接约束水利水电工程的项目效益，以及我国国民经济的可持续发展，本文通过对水利水电工程常见的施工技术以及主要高新技术进行分析，以求在水利水电工程施工中取得突破，争取更大的成就。

一、常见传统的水利水电工程的施工技术

1.1坝坡混凝土面板施工技术

坝坡的混凝土面板的施工主要采用无轨滑模，面板由中心条块向两侧跳仓浇筑，混凝土由自卸车水平运输，“u”形溜槽人仓，由人工摆动溜槽布料。按严格规定，面板混凝土每层厚25―30cm分层布料，卸料口距滑模上口不能大于1m，插点间距不能大于40cm，振捣深度要达到新浇混凝土层底部以下5cm。模板滑升时，混凝土严禁堆放在模板上口，两端提升要保持平衡、均速、同步。每浇完一层混凝土滑升一次，滑升高度约25―30cm。滑模的滑升速度不得超过一层混凝土浇筑高度，滑升速度一般为lm/h到2m/h。对脱模后的混凝土表面要及时进行人工修整，抹平和压面。混凝土出模经二次抹面后，表面扭盖要粘有塑料模的绒毛毡保温被，并且按照早期保湿、中期洒水、后期流水等方式进行养护。

1.2预应力锚固技术

预应力锚固技术，性能优越、适应面广、潜力巨大，已受到各部门的重视。预应力锚固是预应力岩锚与混凝土预应力拉锚的总称，在预应力混凝土基础上发展起来，可大致将其分为两种：混凝土预应力拉锚、预应力岩锚。预应力锚固技术既可对原有建筑物进行加固、补强，也可在新建工程中显示其独特的功能。在进行水利水电工程的施工时，预应力锚固技术具有传递拉应力的性能，主要是利用其来降低、减缓一些施工部位的受力荷载，避免发生沉降、损坏、裂缝等情况，加上结合GPS技术，能够更加全面、准确的控制、调整锚固施工的位置、方向和深度，这样才能事先向建筑结构、基岩主动施加预压应力，达到改善局部受力条件、提高结构稳定性的效果。在预应力锚固的设计过程中，应当注意以下问题：由于不同水利水电工程的施工强度、稳定性的要求不同，从而造成强度、稳定的标准不一致、分析方法不相同。为了保证基础结构施工的安全、稳定，并使其与上部结构相适应，可根据上部结构的规格、类型、设计要求以及施工标准，来选择相适应的规定、标准。还有值得注意的是，预应力锚固的施工角度对锚固的荷载、锚杆数量有一定影响，我们应综合考虑锚固施工的标准和场地条件来选择角度。最后，对于具体工程的具体锚固段形式，应根据不同情况区别对待，切勿盲目套用。

1.3坝体填筑的施工技术

坝面的流水作业是水利水电工程的施工过程中坝体填筑的主要的作业内容和关键技术。在实际施工过程中，对作业方向、工作段的划分，需要同时考虑到坝体的最大面积和大型施工机械、设备的正常进场及运行。在划分坝体流水作业面时，可将大型碾压机械的施工条件作为衡量标准，一般情况下其宽度应超出机械压实、错车时的最低标准和条件要求。对于坝体填筑的作业流程、具体步骤，应该在划分施工流程、次序的过程中，结合实际施工的标准与设计要求，根据作业强度、填筑面积、铺料方法、场地气候等多种条件因素来决定。特别要注意的是，如果在低温气候环境或冬季进行施工时，要严格控制作业时间，尽可能的减少循环操作、生产时间，要最大限度的减少施工材料的热量流失。坝体的填筑需要在科学划分、合理明确坝体流水作业面后，才可以按常规方法继续施工。

1.4水工混凝土外加剂的选择与应用

混凝土是当代最主要的工程材料之一，是水利、电力建设中最基本的大宗建筑材料，而混凝土外加剂作为改善和调节混凝土性能的第五种混凝土组成材料，在工程中的应用越来越受到重视。推广应用混凝土外加剂不仅是混凝土技术发展的需要，更是水利电力建设的需要。我国在2O世纪50年代的水利、电力建设中利用混凝土外加剂，积累了宝贵经验。伴随着水利电力建设的发展，已经出现了各类品种齐全、效能更好的外加剂。外加剂按主要功能分为四类：其一，改善混凝土拌合物和易性能的外加剂，包括各种减水剂、引气剂和泵送剂等；其二，调节混凝土凝结时间、硬化性能的外加剂，包括缓凝剂、早强剂和速凝剂等；其三，改善混凝土耐久性的外加剂，包括引气剂、防水剂和阻锈剂等；其四，改善混凝土其他性能的外加剂，包括加气剂、膨胀剂、防冻剂、着色剂、防水剂和泵送剂等。

二、水利水电工程施工中高新技术分析

2.1 GPS定位技术

水利水电工程施工中GPS定位技术的出现和应用，为工程的测量提供了全新的技术手段，给测绘定位技术带来了一场空前的变革。以测角、测距、测水准为主体的常规地面定位技术，随着科学技术的发展，逐步被GPS技术融合与替代。由于GPS技术高速度、高效率、高精度的特点，以及定位范围的广泛性，此种定位方法，从静态逐渐扩展到动态，而定位服务的领域，从导航和测绘领域也扩展到了国民经济建设以及更加广阔的领域之中。GPS接收机随着应用的广泛性也已渐渐成为一种通用的定位仪器，大大提高了水利水电工程的工作效率。

2.2 AutoCAD辅助设计技术

计算机辅助设计（Computer Aid Design简写CAD），是新兴技术型的应用软件，在水利水电工程领域发挥了重大作用，工程技术人员的工作效率得到了提高。该技术主要是利用AutoCAD配合AutoLisp语言，通过编制计算程序，来得到定制的计算结果。这一技术为工程施工提供了来源更加便捷、数据更加准确的科学依据。由于水利水电工程中的复杂计算问题，单纯依靠计算器来进行手工计算，不但工作量巨大，准确性也无法得到有效保证。而利用AutoCAD来进行数字化模型的构建，使其执行点坐标查询的功能，就可以解决工程中的复杂计算问题。AutoCAD的特征提供了测量内业资料计算的另外一种全新直观明了的图形计算方法。对于水利水电工程中工程横断面图和纵断面图的绘制，特别是断面面积的计算等需图纸绘制的工作，也能得到精确的绘制结果。

三、结束语

综上所述，在水利水电工程施工过程中，随着科学技术的不断发展，各种高新技术也不断出现，传统的施工技术也在不断的完善。我们要根据水利水电工程项目的具体情况，针对工程施工要求、条件以及性能要求多方面考虑，进行施工技术的选择，制定科学合理的施工方案。当然，在水利水电工程的实际进行中，单纯的依靠先进的施工技术是无法保证项目施工质量和安全的。我们必须要做好团队管理，做好施工监督、管控、考核工作，减少工程质量隐患，控制好工程进度，完成高效率、高质量的水利水电项目施工目标。

参考文献：

[1] 刘绍煊.水利水电工程施工要略[J].民营科技.2010（08）

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创新主要是指在农业生产中应用了新工艺、新技术和新理念，或者使用了新的材料和工具等，都属于创新新技术的范畴，通过对工艺、技术和理念等进行创新[1]，来提高生产力和生产效率，或者通过新技术开发新的产品，提供了新的管理模式和服务，让产品的质量或产量有所提升，在农业市场中占据重要发展地位。

1农业技术创新的重要性

我国是人口大国，基于我国的国情，人口众多对粮食作物的需求量较大，必须要大力发展农业生产，将农业技术创新作为建设的重点，且随着科技的进步和发展，农业技术创新至关重要，通过农业技术创新将作物生产达到优质、高效和高产的目标。

2农业技术创新成效

2.1农业育种创新技术从植物遗传学规律等方面考虑，可以通过对农业植物品种进行改良，并通过先进技术进行生产，通过技术创新，将作物生产达到优质、高效和高产的目标。例如杂交水稻之父袁隆平带领他的团队研究的新品种杂交水稻，并在原有杂交水稻的基础上进行改良，使得水稻的产量大幅度上升，新品种杂交水稻的种植面积可达1700万hm2，每年增产的水稻产量可多养活7000万人，并且通过对水稻的性质进行改良后，可将新型的杂交水稻种植在具有盐碱化的土地上，并且水稻质量较高。2.2农业种植技术创新在种植农作物时，农民往往会因为种植环境或者条件限制等降低了生产效率，甚至会影响生产量，而在当前出现的现代生物技术[2]、节水灌溉技术、模式化栽培等先进技术，并且在农业生产中根据植物的生态环境等打造数字化采集技术，针对植物生长需要的环境和条件，密切关注植物生长情况，尤其是土壤水肥供养和光照等，应用农奴才能远程数字化管理系统，可视化信息服务技术和设备，可以大大的降低农民的工作任务量，减少了实地探查的时间，提高了生产效率。2.3转基因技术当前生物技术发展迅速，并且专家们逐步将生物新技术应用到农业生产中，逐步研制出了抗病毒辣椒、抗病毒番茄和转基因大豆等一系列作物，中国农科院研制的抗虫棉花，可以有效的避免病虫害的出现，提高了棉花质量[3]，也降低了农民施药施肥的工作任务。2.4网络农业、精确农业和现代化农业创新技术通过网络监控和网络管理来进行农业生产，针对塑料大棚采用网络监控系统进行管理，坐在家中便可以观察大棚内的作物生长情况，并且可以观察到作物的变化和是否存在病害，采光等情况，通过对某片作物种植的监控来密切的关注作物的生长情况，并针对性的提供应对方案，防患于未然。而农业智能技术是通过智能化操作和系统来完成对作物的培育，摒弃了传统的种植作物的工作，可以利用智能技术对作物的生长情况进行分析，并查看是否达到健康成长的指标，若发现问题及时进行纠正和处理。

3大力发展农业技术创新

当前农业建设是国家建设的重点部分，国家和政府相继出台了一系列的农业创新发展的政策，旨在通过创新技术和创新理念的应用，可以大大的提高农业生产效率，提高作物生产质量。要想大力发展农业创新技术就需要广大农民共同参入，加强对农民的农业知识培训，树立农业科技创新的意识。运用当前新近的科技信息网络，让先进的农业科技信息可以达到共享，分享农业生产经验和技巧。国家和政府需要对农业科技创新投入较大的资金，并出台相关的法律和法规等进行保护，加大对农业创新技术的宣传和推广[4]。要想提高农业生产率，降低农民工作量，提高农民的收入，就必须要对传统的农业生产方式进行优化和革新，应用当前的先进技术，如生物技术、信息技术和网络技术等多科目的技术类型，将其与农业生产融合，提高创造农业生产的新技术和新工艺，转变传统农业生产理念，创造高效农业。

参考文献

[1]吴淑杭,徐亚同,凌云,等.猪粪便生态型处理与资源化技术研究[J].农业环境科学学报,2006(1):168.

[2]姚延婷,陈万明,李晓宁,等.环境友好农业技术创新与农业经济增长关系研究[J].中国人口•资源与环境,2014,24(8):122-130.

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进行技术创新是当今企业面对市场竞争的必然选择，但值得注意的是，虽然大多数企业比较重视技术创新，但在此过程中却遇到了诸多困难，效果并不明显，企业的竞争力也受到很大影响。这说明企业在开展技术创新方面存在一些亟待解决的问题。如何应对这些问题，实行积极的技术创新策略，对于企业发展有重要意义，甚至有些时候能起到决定作用。

一、企业技术创新存在的主要问题及原因分析

1.企业的创新意识不强许多企业经营者和管理者缺乏技术创新的意识，比较青睐传统的经营理念和方式，在科学技术日新月异的今天，依然对市场竞争缺乏危机感和紧迫感。有部分企业安于现状，或是简单地认为技术创新仅仅是相关的专业部门的工作，单纯地将其列入到技术的范畴，而没有系统的认识，企业内部没有形成一种合力。此外还有一些企业的经营者受到自身的文化水平限制，不重视企业的技术创新。总之，以上笔者提到多种因素导致许多企业缺乏技术创新的观念，难以跟上时代的步伐，应对市场竞争。有许多企业受到传统观念的影响，在技术创新上只重视有形资产，忽视无形资产，将重点放在技术的引进和设备的更新换代上，对于技术创新和自主创新能力等无形资产比较轻视。而认为更新技术装备是技术创新的核心就是一个主要的问题，许多企业依靠充沛的资金优势，大规模盲目引进国内外的先进技术设备，搞一些高精尖的难度较高的大项目，但是新的技术和设备却没有发挥出预想中的效果，企业所取得的经济效益并没有得到有效提高，其根本就在于将技术创新的手段误当作技术创新的目的。毫无疑问的是，更新技术设备是可以对技术创新起到一定的促进作用，但它不能从根本上解决企业创新中存在的问题，提高核心竞争力和企业的收益才是企业进行技术创新的根本目的。技术设备的更新换代必须带来企业相应水平的提高，否则这些先进的设备反而会使得企业的竞争力大大降低。2.企业技术基础薄弱，缺乏科技资源根据学者专家的调查研究，以及国家的相关报告，我国企业的技术水平与国际水平的差距比较大，但与之对应的资源利用率等指标却是远远低于发达国家的水平。有许多研发团队的人数普遍较少，水平也不能满足企业的需求，更有一些企业内甚至没有固定的研发机构、人员和经费，企业内部缺乏积极进行技术创新的氛围，这对企业的技术创新能力无疑会造成较大的不利影响。众所周知，机构、人员和研究经费是影响技术创新的重要因素，而遗憾的是这三方面我国的企业与国际通用水平仍然存有较大差距。创新意识的缺乏再加上没有有效的激励，我国企业的技术创新投入的水平相对应的也就较低。例如：在1999年，美国与中国的研究与实验发展经费的投入就相差接近2000亿美元。近几年，虽然这种差距已经有明显的缩小，但是却依旧存在。3.企业没有建立科学有效的技术创新激励制度要形成一种新的技术，一般都需要比较长的时间并投入大量人力物力，此外还要面对各种风险。种种因素使得一个企业如果要进行技术创新就要在前期投入大量的资金和资源，但是所获得的相应市场收益却是不确定的，且具有滞后性，这直接导致企业经营者在技术投资方面产生犹豫心理，他们一般不会选择进行收益滞后期长的技术创新。再加上我国企业的收益一般情况下与企业的经营状况紧密联系，这就会造成企业经营者难以具备发展的眼光，对企业的长期发展有一个系统的认识并进行长远的考虑，企业经营者追逐利益，为了在最短的时间内获得收益，有时候会不顾企业长远的发展，高效率的同时忽视科学性，对于企业技术基础的积累比较轻视。此外，我国企业内部没有真正建立直接面向市场的技术研究和技术开发体系，造成技术人员水平和需求不挂钩，企业对于人员的培训也不够重视，企业内部也没有真正形成一种重视科技创新，鼓励科技创新的氛围，不能真正激励开发人员，这些因素都很大程度上削弱了科技人员进行技术创新的积极性。4.技术创新效果和预期不符上述存在的主要问题使得我国的企业技术创新效果并没有达到预期，科学技术进步没有带来明显的经济效益的增长。根据权威机构统计，我国的技术创新对经济增长的贡献率比西方发达国家低了大约50个百分点，我们必须正视这种巨大的差距。科技成果要转化为一种新的产业或商品需要时间和资源的投入，在这方面我国依旧存在诸多问题，科技如果不能转化为商品其价值就会大大降低。由于种种原因，大量的科技成果没有转化成现实生产力或是耗费了大量时间和资源。

二、企业加强技术创新存在问题的解决方案

1.树立技术创新意识由于现代市场经济的竞争日趋激烈，忽视创新就意味着落后甚至破产，企业的所有组成人员，员工和各级领导都必须对这个观念有一个科学的理解，牢牢地树立重视技术创新的观念。企业要时刻分析自身和和外界的情况，把技术创新定位为企业的重要战略，企业发展的不竭动力源泉。只有真正地转变观念和意识，才可能高效地积极推动技术创新，并使新技术能更快地转化为产业和商品。2.建立完整的员工制度，重视培养技术创新人才企业科研人员的素质、能力、工作积极性对企业技术创新具有重要意义。企业必须制定切实有效的方案，然后依照方案严格加以实施。首先，在人员管理中，企业应该坚持以人为本的理念，建立科学合理的用人机制，必须做到尊重人才，并制定合理的规章制度，充分鼓励人才进行技术创新，发挥人才的创造积极性。其次，企业经营者必须树立强烈的人才意识，坚持科学的人才理念，海纳百川，有容乃大。尽快制定一整套人才的引进、吸引、培养、激励的完善制度。最后，企业还可以制定合理的员工受益机制，例如对有突出贡献对人才予以丰厚的奖励，员工的收益与技术创新直接联系在一起，此外科技人员还可以以科技成果和专利入股，企业的收益也能够和员工分享。以上措施对人才队伍的培养都有较大的促进作用，如果企业能够有效实行，就能够培养出优秀的人才队伍，为技术创新奠定坚实的基础。3.建立企业技术创新的投入机制要进行研究开发就必然需要大量的资源投入，因此，这种投入一定会制约技术的创新。企业除了要加大技术开发机构的经费投入，还要尽量能够做到自给自足，即以企业的收益作为进行技术创新的基础，保证不断的发展。企业应切忌把科研投入简单地与收益直接挂钩，更不能单凭领导的重视或喜欢就进行投入，一切要以提高企业核心竞争力为根本目标，建立相应的投入机制，保证总的方针不动摇。对于科研经费不足的问题，第一需要靠政府、企业和各种机构的共同努力，政府可以对于创新企业和项目制定多种优惠政策，例如通过行政命令减免税收，银行可以发放无息或减息贷款。还可以积极引导闲散资金对技术创新进行投入。第二，企业的自身实力必须能够应对技术创新的物质需要，企业可以加强对由新技术衍生的产品的宣传工作，吸引资金投入，同时大力开拓其他的渠道进行融资，保证有足够的创新经费。

三、结束语

技术创新是企业健康发展的重中之重，面对已经存在的诸多问题，不仅需要相关机构和人员制定科学而有效的解决方案，还要求企业必须以积极的态度进行应对。只有解决了这些问题，同时真正重视技术创新，企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

作者:卞秋艳 单位:滨州市安全科学技术服务中心

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关键词： 产学研；技术创新；模式

Key words: cooperation of industry，academe and research；technical innovation；pattern

中图分类号：G647文献标识码：A文章编号：1006-4311（2012）15-0004-02

0引言

产学研合作是指企业(或产业)、高等学校、研究开发机构在政府、中介机构、金融机构等的大力支持和协同下，按照一定的机制或规则进行结合，形成某种联盟乃至独立的实体，合作进行新技术的研究开发和应用、人才培养、实验设备和仪器的合理利用等，不断进行知识和技术的转移、消化、吸收和再生产，以实现技术创新、人才培养、社会服务、产业发展、经济社会进步等功能的过程。[1]这种活动的产生既需要合作主体之间有效的互动，又需要一定的外部环境作为支撑。本文在对陕西省产学研合作的技术创新条件做出分析的基础上，提出适合陕西省产学研合作创新发展的模式类型。

1陕西省产学研合作技术创新优势条件分析

1.1 人力资源丰富陕西省是国家重要的高等教育基地，人力资源丰富，现有普通高等院校76所，全省在校的大学生有近百万人。高校学科门类齐全，基本上覆盖了所有的学科领域，很多学科水平位居全国前列，全省共有142个专业学科（二级学科）。在高层次人力资源方面，陕西共拥有两院院士49人，拥有国家级有突出贡献的中青年专家78人，省级突出贡献专家915人，新世纪百千万工程国家级人员84人，享受政府特殊津贴专家1783人。国有企事业单位专业技术人员73.11，科技活动人员有15.32万人，其中R&D人员所占比重为43.08%，陕西的优势学科具有坚实的理论基础和雄厚的科技创新实力，能够为陕西经济社会发展，特别是新兴主导产业发展提供技术和高层次人才支撑。

1.2 科研机构多陕西省的科研机构众多，共有各类的科研机构1061家，其中省部级的独立科研院所有97所；有国家级重点实验室12个，国家级工程技术研究中心13个，国家部门专业专项实验室和国防重点实验室72个，国家大型科学工程和野外观测台站7个，国家行业质量监督检验中心、分析测试中心和计量中心43个，省部级重点实验室57个，省级工程技术研究中心55个，省级工业技术研究院3个，各类测绘与勘查设计及研究机构420个。

1.3 科技活动经费投入增加2009年，全省R&D经费支出为189.51亿元，较“十五”期末翻了一番，较上年增加46.23亿元，增长32.27%，高于全国增速6.5个百分点。R&D经费投入强度（R&D经费支出占当年地区生产总值的比重）是衡量地区自主创新能力的重要指标。2009年，陕西省R&D经费支出居全国第10位，R&D经费投入强度为2.32%，居全国第4位，仅次于北京（5.50%）、上海（2.81%）、天津（2.37%）。

1.4 科技成果总量持续增加2009年陕西省专利申请量为15570件，授权量为6086件，其中发明专利申请量、授权量分别为5858件和1341件。同时，科技成果登记总量也在持续上升，2009年达到了518件。比2004年增长了62.16%。2009年，陕西省登记的科技成果中应用技术成果所占比例最大。应用技术类成果417项，占登记的科技成果总数的80.50%；基础理论类72项，占13.90%；软科学29项，占5.60%。这些都说明陕西省的科技成果的实用性在不断增强，陕西省也加大了对科技成果的转化。

2陕西省产学研合作技术创新条件劣势分析

2.1 企业技术创新投入不足企业自身技术创新投入不足，2008年，陕西规模以上工业企业科技活动人员占区域总额的58.29%，低于全国平均水平近5个百分点；科技活动经费筹集额占总额的45.06%，低于全国平均水平（67.52%），在科技活动经费筹集额中，全省规模以上企业获得政府科技资金投入位居全国第三，占到其科技活动经费筹集额的17.1%，是全国平均水平的4.6倍，位居全国第一。而上述企业自身投入占比低于全国平均水平20个百分点。

技术创新发展非常不平衡，企业技术创新合作缺位等问题比较突出。2008年，全省大中型工业企业拨给研究院所及高校科技经费2.23亿元，仅占到其科技经费支出的1.96%；大中型工业企业购买国内技术1.88亿元，占到全国总量的1.13%。现有的合作，也主要以企业向高校、研究院所一对一地委托项目，高校、研究院所组建临时性项目组的形式进行，缺乏深层次的战略合作。

2.2 中介机构体系不完整2009年，北京市有中介组织9000多家（年收入在5000万元以上的85家），而陕西同期仅有396家，科技中介服务机构只有100多家，科技中介机构发育不完善，突出表现为四个方面：一是信息不对称。各中介机构各自为战，没有形成统一的信息推广与交换平台，只有40.2%的技术转移机构拥有独立的网站，8.9%的机构拥有对内管理和对外推广的数据库系统。二是技术经纪活跃度不高。具有技术经纪业务的中介机构仅占32.6%；71.7%的中介机构的技术经纪人比例在5.0%；有26.1%的中介机构没有技术经纪人。三是复合型人才缺乏。57.6%的中介机构认为需要进一步改善本机构的人员结构。四是工作经费少。财政资金和政策支持力度弱，84.8%的技术转移机构工作经费在100万元以下。由于目前科技中介机构的现状，在陕西高校科技成果转化中没有发挥应有的作用。

2.3 科技成果转化率低2008年陕西高校承担国家863计划148项，在开展项目过程中进行了成果转让的29项，占项目总数不到20%。2009年陕西高校共实现技术转移项目交易额3.35亿元，其中本地单位购买技术实现交易的1.0亿元，占29.9％，外地单位购买技术实现交易是本地的两倍多。高校专利的技术转移额600万元，在本地进行的专利技术转移额80万元，仅占总交易额的13.3％。企业对于科技成果需求不旺，缺乏动力。2009年，我省通过技术市场转让的科技成果，近五分之四流向省外，只有五分之一在省内就地转化。科技资源优势与支柱产业发展结合不紧密、产学研合作比较松散、整体的组织配合性不强，对陕西省支柱产业的支撑作用不强。

3陕西省产学研合作技术创新模式建议

3.1 人才培养型产学研合作创新模式可通过联合办学以及共建研发基地的方式，形成产学研办学机构或者建立战略联盟及研发院，为陕西省高新技术和装备制造业、国防工业加快先进科技成果产业化，搭建产学研结合平台。

3.2 研究开发型产学研合作创新模式可整合高校与研究机构的实力，形成与企业关键技术需求相结合的研发模式。也可采用技术转让和技术服务的方式。[2]高校和研发机构把直接应用于企业的成熟技术一次性转让给企业，实现两方共赢。

3.3 主体综合型合作模式高校、科研院所与高新区共同创办大学科技园区，转化高新技术成果，孵化高新技术企业，培养技术和管理人才，发展高科技产业。[3]

3.4 联建型产学研合作创新模式高等院校、科研院所在项目的研究与开发上，可以与企业合作，各方相对独立，优势互补，以协议、合同等方式形成技术与人才供求的长期或临时联建体。高校、科研院所及企业进行全方位合作，签订长期全面合作协议，建立有效合作机制。

参考文献：

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中图分类号：F273

文献标志码:A

文章编号：1673-291X（2012）20-0020-02

一、技术创新的概念

经济学家约瑟夫·熊彼特在1912年出版的《经济发展理论》中第一次提出“创新”的概念：“创新是企业家对生产要素的新的组合。”[1] 弗里曼（1973）认为，技术创新是技术、工艺商业化的过程，导致新产品的市场实现和首次商业性转化[2]。Bessant（2001）认为，技术创新是技术变革过程中发明之后的阶段[3]。美国国家科学基金会在1969年的研究报告中将创新定义为技术变革的集合；在1976 年的报告中把模仿和不需要引入新技术的改进视为低层次的两种创新，划入技术创新的范畴[4]。傅家骥（1995）认为，技术创新是：从研究开发（R&D）到企业家抓住市场潜在机会，重新组合生产条件和生产要素，建立生产费用更低、能效更强、效率更高的生产经营的系统活动过程[5]。曹萍等（2008）认为，技术创新是指企业根据市场需求、竞争状况及自身条件，进行技术研究开发以满足市场需求的能力[6]。廖媛红（2009）指出，技术创新是对新产品、新工艺、新服务以及上述各项改进的构想从闪现、研究到生产、销售，实现市场价值的全过程[7]。

综合上述观点，技术创新是技术和经济相结合的过程，是包括新构想的产生、研究开发到成果引入市场、商业化和应用扩散的一系列科学、技术和经营活动的全过程。

二、技术创新模式

自 20 世纪 60 年代至今，先后出现了五种具有代表性的技术创新模式。

1.技术推动的技术创新过程模式，是指创新主体通过研究开发得到新技术、新产品来开展技术创新活动，并通过生产和销售把新技术、新产品引入市场。在这种模式中，科技进步或研究开发是技术创新的主要来源，市场只是被动的接受创新成果[8]。

2.需求拉动的技术创新过程模式，认为多数的技术创新是由社会和市场需求拉动的渐进性的过程，而不是技术推动的直接结果[9]。

3.技术推动与市场需求相互作用的模式，强调技术和市场的有机结合共同推动技术创新，把单一的技术创新模式视为科学、技术和市场交互作用的特例[10]。

4.技术创新一体化模式，认为技术创新过程包括构思、研究开发、生产以及营销等行为，强调研发和制造的一体化，以及企业和供应商之间的沟通联系[11]。

5.技术创新的网络模式是一体化模型的发展，强调合作企业之间更密切的联系和信息交换。随着技术的进步，技术创新过程的网络化已成为创新过程发展的趋势。

三、我国产业技术创新的现状

按照划分对象的层次不同，技术创新可划分为企业技术创新、产业技术创新和国家技术创新。产业技术创新是以企业技术创新为基础，推动整个产业进步，提高产业竞争力的过程[12]。国务院发展研究中心课题组（2007）指出，随经济社会发展，我国企业技术条件发展较快，部分企业已具备较好的创新基础和研发能力，但仍然缺乏技术型人才和核心技术[13]。肖虹（2007）通过对37个产业1999—2004年技术创新统计数据的研究，指出当前中国产业技术转化能力较弱，高新技术产业与非高科技产业对技术的转化能力不强[14]。王健（2007）结合我国高新技术产业2000—2004年的指标值，认为我国高新技术产业在R&D投入和产品占世界出口份额上与发达国家存在一定差距，对技术引进的消化吸收再创新能力也较为薄弱[15]。董瑜等（2011）的研究表明：我国的产业技术创新投入强度不足，企业创新意识不够强，高技术产业新产品产出增加的同时，没有实现经济效益的同步增长，专利申请量和拥有量的绝对数量较低[16]。

四、提升我国产业技术创新能力的方法和途径

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2计算机技术创新过程中面临的问题

正是因为计算机技术在应用中的广泛普及，在一定程度上加速了计算机技术的创新，因为其中能够带来的经济效益与社会效益是不言而喻的，但是通过对计算机技术创新的一些调查发现，其中也面临了一些问题：

2.1科技成果转化过度强调经济效益

参与计算机技术创新的科研人员专业技术能力虽然较强，但是对于科技知识的实际价值认定上存在着一定的偏失，过度强调计算机技术创新引领技术革新的意义较重。再加上一些可能存在的科技成果转换过程中出现的利益分配不均衡等问题，导致了计算机技术创新过程中的一些相对并不是十分成熟的技术在还没有充分论证的情况下就面向市场实施规模化推广。纳米技术在计算机技术创新中的应用就是一个极为典型的例子。

2.2科技技术概念性炒作情况比较普遍

不可否认的是，涉及计算机技术创新的门槛较低，一些小型的团队甚至是个人在物质基础相对充沛的情况下就能够开展一些技术革新工作，因此也导致了大量的专业与非专业人才涌入了计算机技术创新的队伍中，竞争是相当激烈的。一些团队为了能够在短期内实现突破，刻意迎合一些商业化的炒作，而片面的突出计算机技术的局部性效果，从而让计算机技术的创新体系出现了缺失。多核处理器的研发就是这样一个比较突出的问题。

2.3节能型创新技术发展严重滞后

目前的计算机技术创新团队大多都将技术革新的目标对准了“快”这一目标，因为这样能够给受众带来最为直接的体验，很容易让市场所接受。而作为计算机技术创新过程中较为关键的节能技术研究问题，因为涉及项目初期投入大、技术参数不稳定、实验室运行周期长等因素的影响，导致了除了一些大型的计算机核心部件生产厂商之外，几乎很少有商业性团队来介入这一领域。这种现象对于计算机技术保持一个长期且稳健的态势发展而言是不利的。

3有效加快计算机技术创新的措施

虽然查找出计算机技术创新存在的问题相对较为简单，但是由于其中一些问题属于外部客观因素影响较大的，因此要想在短时间内一蹴而就的解决并非易事，采取循序渐进的方式有针对性的减少计算机技术创新过程中遇到的阻力是目前有效加快计算机技术创新的最佳措施。

3.1从宏观上对科技成果转换加以政策扶持

在计算机技术投入与产出明显不成比例的情况下，国家在宏观的层面上对科技成果的转换予以政策层面的支持，在首先解决专业科研技术人员后顾之忧的基础上，加快科技成果转化的商业化运作模式，将其以流程化的形式具体落实到每一个环节上，就可以让科技成果转化更为贴近实际应用。最为主要的是，在这个过程中对计算机技术创新的社会效应予以了高度的肯定和支持，这对于专业科研技术人员来说是精神层面的鼓舞与认可，能够进一步激发科研人员的工作动力。

3.2规范计算机技术创新的知识产权保护行为

利用概念进行炒作纯属是商业行为，对于严谨且规范的计算机技术创新而言是绝对不适用的。针对个别从事计算机技术创新的人员利用他人的研究成果或者部分研究内容进行炒作的行为，国家要在立法上予以关注和完善，最大限度的确保知识产权所有人的相关利益。对那些进行恶意炒作甚至是剽窃他人科技创新成果的，应该追究在追究其民事责任的同时还要追究其刑事责任。在这里需要强调的是，在计算机软件技术创新的过程中有一种涉及“源代码共享”的情况，由于其源代码之间存在着一定的共性，因此给创新技术的专利认定带来了很大的难度，极少数人员也利用这种情况肆意夸大一些所谓的创新技术效果，给民众带来很大的困扰。作为政府职能部门来讲，尝试开展“市场准入”制度，把计算机技术的验证与推广增设一个检验过程，可以在一定程度上对这种现象加以改善。

3.3加大对计算机技术创新的支持力度

虽然计算机新技术并不是所谓的战略性资源，但是计算机在国防及基础民生中的应用是极为广泛的，因此相关单位和部门应该对计算机新技术的课题进行充分的论证，针对有些课题可以采取合作或者是帮扶的性质来予以支持。另外，在计算机技术创新的过程中如果能够引入一些社会资源的支持，那么势必会提升资源利用的有效率。

3.4加强计算机专业人才的储备与培养

随着计算机应用的不断普及计算机的相关功能与新技术应用范围在不断的扩大，尽管目前绝大多数的高校都开设了计算机专业，但是这些专业基本上都是以应用为主，侧重于技术创新人才培养的并不多。立足于社会发展需求的基础上，高校应该加大与专门的科研院所之间的配合，加强计算机专业人才，尤其是技术创新与应用复合型人才的培养，为下阶段的计算机技术创新工作做好人才储备。如果外部条件允许的情况下，可以鼓励商业性机构或者是社会性团体有倾向性的加大这方面的配合，这样不仅可以提升计算机专业技术的实用性，更是为计算机创新技术的科技成果转换提供了便捷的通道。政府相关职能部门在其中做好引导工作就可以了，过度的参与其中不仅有可能影响到资源的适用效率，还可能会间接挫伤专业技术人才的工作积极性。

4结束语

老子曰“善建者不拔，善抱者不脱。”计算机技术创新过程中会根据时代的发展而产生一些变化，会根据客观条件的改善而适度的做出一些调整，但是科研工作者凭借坚忍不拔、孜孜不倦的意志，完全能够将计算机技术的创新引领到一个新的高度上。

作者:马雪妮 单位:苏州大学计算机科学与技术学院

参考文献:

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中图分类号：G31文献标识码：A文章编号：1672-3198（2008）05-0007-02

上世纪八十年代，西方公司认为所有重要的研发工作都应由公司自行完成，绝不能交给外人。这种观点如今已过时了。研发给企业带来利润的同时也带来很多的难题，迫使企业家不得不对现代企业的组织结构进行重新审视和规划。如今，戴尔和飞利浦等公司正从亚洲开发商手中全盘收购部分数码设备的设计方案，经过适当调整，把这些设计用在自有品牌产品上。这样的经营模式从手机、笔记本电脑、高清晰电视、MP3音乐播放器到数码照相机无所不包。正当电子产品行业在创新外包的道路上大踏步前进时，向海外市场寻求创新援助的趋势也正在席卷经济发展的每一个角落。

可以预见，全球外包行业正逐渐转入下一个发展阶段――研发的外包阶段。“研发外包”也称“研究开发协议”，指企业寻求外部力量进行创新，以合同的形式把价值链上研究开发这一个环节外包给其他组织，以达到合理利用资源，增强企业竞争力的目的。企业在研发外包时，通常的合作模式是较小组织承担一个具体研究项目，其合作对象主要有两类:同行业的企业或者高等院校和科研机构。与同行业的国内外企业合作，即将企业的研发项目外包给其他企业。这样的合作企业主要分为两种类型，一个是与主盟企业是竞争对手的企业，他们为了达到共赢的目的彼此走在一起；另一个是专门承担研发外包项目的企业，如赛龙公司(华人孙景春在美创办的独立手机研发公司)就为手机厂商完成了700万部手机的研发，他的客户除了飞利浦、西门子外，还有康佳、海尔等国内厂商。与高校和科研机构的合作，即产学研相结合的方式，政府、企业、大学和研究机构为了社会经济发展的战略性目的，协同各自拥有的资源(资本、人力、技术)通过团体合作，对科学技术以及相应产品(或服务)的共同开发。一般采取以下的方式:项目委托、联合研究开发、建立培训中心、建立联合研究中心。目前中国政府在积极提倡产学研相结合的方式，并取得了一定的成效，大大增强了企业的技术创新能力，有效地促进了科技力量向经济主战场的转移，促进了科技与经济的紧密结合，取得了明显的经济和社会效益。

企业进行研发外包，主要是出于经济上和技术上的考虑。研发外包既可节省成本，又可获取新技术，降低风险。

（1）节省研发成本：随着对新产品的市场需求不断增加，企业技术创新的压力也越来越大，企业研发成本大幅度上升。更多的创新对公司发展固然至关重要，但是与公司目前的研发开支相比，研发成果却微不足道。多年来，很多公司的首席执行官一直想方设法在工厂车间、后勤部门及仓储领域节约开支，如今他们又对一度与世隔绝的研发部门提出了尖锐的问题：为什么从实验室转入市场的畅销产品如此稀少？这些高薪聘请来的工程师们究竟创造了多少能够改变行业发展格局或者具有突破性技术的产品？艾森哲公司高科技咨询业务负责人埃伦・德拉特说：“在可控制的开支中，研发经费是目前仅存的、数目最庞大的一个项目。未来，公司要么削减研发部门的预算开支，要么提高它的生产力。”与发达国家相比，发展中国家的人力成本十分低廉，将研发外包给发展中国家，不但可以利用承包商当地的相对廉价的原材料，更能利用廉价的劳动力和智力资本来降低企业的研发成本。此外，信息技术尤其是通迅网络技术的进步降低了合作方之间信息沟通的成本，有力地促进了R&D全球化趋势。大部分著名的西方公司已经在朝新的创新模式转变，公司转型后将借助全球合作伙伴网络来谋求发展。这些合作伙伴包括美国的芯片制造商、中国台湾的工程师、印度的软件开发商和中国内地的工厂。

（2）获取新技术：大公司虽然在其已掌握的知识的基础上建立了自己的市场地位，但是在诸如信息、医药等知识密集行业，为了维持自己的领先地位，公司需要持续地改进技术。但是大公司也存在许多影响创新，尤其是影响突破性创新的障碍，比如呆板僵化的管理制度。因此，获取创新所需的基础研究成果、新技术、新思路就成了企业研发外包的另一个重要原因。外包企业与市场当地的大企业、研究机构和高校合作，可以了解该市场的技术动态，了解他们在当地的对手，使得本公司的研发项目具有准确的定位、反应快的特点，也使得其研制的产品能很好的满足当地消费者的需求，大大增强了公司在当地市场的竞争力。与大企业相比，中小企业的管理体制和经营方式虽然更为灵活更有利于创新，但是由于研发力量薄弱，缺乏足够的人力、物力资源，因此，研发外包也是中小企业的选项之一。

（3）节省资源、降低风险：研发外包可以将庞大的研究项目化整为零，让众多的专业研发机构“承包”，从而降低研发风险。首先，创新使得企业要承担巨大的财务风险，例如对汽车行业来说一款适合大众市场的普通新车型的开发成本已经攀升到十亿美元以上，花费数十亿美元推出未经证明的品牌，而把有利可图的合同制造业务拱手让给本地竞争对手，对这样的冒险之举多数制造商是会三思而后行的。其次，对一个企业来说，要对该企业中所有热门的项目都进行创新显得有点力不从心。在一项新技术的开发过程中，基础技术研究很重要，而企业往往经不起这种耗时耗力的基础性研究，一旦花费了大量人力物力和财力进行的基础性研究不能投入市场，企业将会承担巨大的沉没成本。而将基础性研究外包给专业的研究机构可以给企业节省资源，转嫁研发投资的风险。最后，企业将研发部分外包给外包供应商可以集中力量管理自己的核心技术和品牌，整合企业有限的优秀的资源以达到提高企业的竞争力的目的，同时也可以提高产品的上市速度以增强其产品的竞争力。

研发外包不仅仅是委托方解决自己创新问题的途径，其对于承接外包业务的供应商同样有很多好处：首先，承包外来的研发项目为供应商带来可观的利润；其次，弥补了该供应商研发资金投入的不足；再次，承包大企业的研发项目，与大企业的研发机构合作可以学习研发管理的宝贵经验，使得自己的研究内容面向市场，减少重复研究，以期达到了较好的投人产出效应；第四，对高校和研发机构来说，承包企业的研发项目可以使他们的成果直接面向市场，由企业为其提供试验的场所，提高了科技成果的转化率。

综上所述，研发外包对于委托方和供应商来说，是一种双赢的局面。研发外包不但能提高双方的经营效率，改善经营环境，还能促进整个经济社会的技术创新步伐；而反过来，技术创新的不断进步，更加能促进研发外包业务的蓬勃发展。当然，正如任何事情都有两面性，研发外包也会带来巨大风险。例如，摩托罗拉公司雇用中国台湾的明基公司来设计并制造手机，结果现在明基公司也开始在中国市场上以自己的品牌销售手机。IBM公司在上世纪80年代把操作系统和处理器芯片的研发业务外包给Microsoft公司和Intel公司，结果造就了这两大IT巨头的诞生。关于风险防范方面，此处不赘述。正如瑕不掩瑜，风险的存在并不能阻止研发外包前进的脚步。

参考文献

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［3］梁峻芳，跨国公司在华研发动因及其对策，北方经济［J］.2006.10；54-55.

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一、电子通信技术创新的意义

当今世界的竞争是以科技竞争为主的综合能力的较量，科技对生产有着重要的促进作用，进入21世纪以来，电子通信技术进步明显，已经成为信息产业的重要内容，电子通信技术的创新快，对社会生产、生活都有重要的影响，是提高现代通信服务水平、不断满足消费者的需求的重要技术支持。电子通信技术对企业而言，能够有效本文由收集整理降低企业的生产运营成本，加快企业的快速发展，并同步掌握世界各地的信息，及时对市场做出反应，以做出更加科学准确的决策，为企业发展保驾护航；对人们的生活而言，电子通信技术能够更加便捷的实现远程沟通和交流，通过网络、信息等进行多种形式的沟通；对资源利用而言，电子通信技术的应用节省了能源的消耗，使得信息共享的效率提高，再通过通信技术进行生产的调度指挥，能够快速提高生产效率；对于国家而言，电子通信技术的发展水平代表着一国科技发展水平，是综合国力的重要部分，对国家的军队建设也有重要的意义。此外，电子通信技术还对社会教育、新闻等都有重要的影响，通过电子通信技术的不断创新发展，世界范围内的各种信息交流越来越便利，对信息的共享也为各主体的发展带来了机遇。

当前我国的电子通信技术创新已经取得了显著的成绩，但是在发展中还村子啊着不足，需要不断的加快电子通信技术创新，敢追发达国家的电子通信技术，实现我国电子通信行业的繁荣发展。

二、电子通信技术创新的措施

（一）加快电子通信技术创新人员的培养机制建设

电子通信技术的创新必须依靠人才的培养，因为人是创新的关键，也是各种技术创新的前提，所以有必要建立起电子通信技术创新的人才培养机制。这一机制的建立要与市场紧密结合，引入竞争机制，激励人才的不断进步和长期学习，因为电子通信技术的创新也是一项持久的工程，需要人才对不但进步的科技成果进行学习和吸收，为创新通信技术做出贡献。人才培养机制要鼓励研究人员不断开发潜能，为他们提供合适的工作过岗位和职位，进行竞争上岗，实现电子通信技术的创新。

（二）加强对基础技术创新和关键技术创新的重视

基础技术和关键技术对电子通信技术创新具有重要的作用，在进行电子通信技术创新中，谁做得好基础基础创新与关键技术谁就能取得竞争优势，所以我们要重视基础技术与关键技术对电子通信技术创新的基础支持作用。具体的措施包括：在基础技术和关键技术研究中投入足够的人力、物力和资金支持，作为研究的重点，来促进和带动整个电子通信技术的创新进步。

（三）加强标准化战略和知识产权的保护作用

电子通信技术发展中如果都注重自我发展与应用，而忽视整个行业的发展进步，就会产生不兼容的问题，这样会导致各个电子通信产品都只能安装自己的相关设备和连接方式，这样会制约整个电子通信行业的发展，所以要在电子通信技术创新中加强标准化的战略实施，努力实现电子通信产品的产业化发展模式，不断扩大电子通信技术的应用。加强知识产权的保护，目的在于保障技术创新的同时能够促进其得到广泛的应用，促进更大范围的发展进步，在知识产权保护过程中要围绕核心技术进行保护，促进电子通信行业的标准化建设，为电子通信技术创新保驾护航。

（四）加强电子通信产品的推广

电子通信技术的创新是相关电子通信产品进行应用推广的前提，但是电子通信产品的推广也能够为电子通信技术创新提供经济支持和实践应用和研究平台，所以两者之间是一种相辅相成的关系。所以要想实现电子通信技术的创新就必须加强相关电子通信产品的推广应用，以此来保证和促进电子通信技术的创新，并且促进电子通信产品的产业链形成，促进电子通信行业的发展进步。通过电子通信产品的推广应用，还有利于加强电子通信技术开发商与电子通讯业务商的合作，他们之间的合作能够实现良好的发展模式，不断促进电子通信的创新进步，能够有效缩短电子通信技术创新的时间，并加速新技术的应用推广效率。

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[中图分类号] F091.3[文献标识码] A

[文章编号] 1673-0461(2009)12-0001-03

经济全球化和国际竞争不断加强的历史背景下,技术的重要作用日益凸显和强化,已经成为一国或地区国际竞争力的核心要素所在,世界各国纷纷将技术促进和科技创新作为一项基本国策或国家战略,理论界对于技术创新的研究也日渐丰富｡然而,究竟应该如何才能有效促进技术创新､技术创新的动力机制究竟如何等问题至今仍是众说纷纭｡本文拟在回顾前人相关研究成果的基础上,尝试应用20世纪80年代以来迅速兴起的演化经济学范式分析技术创新的动力机制,以期对此问题有更深刻的理解从而能更好地指导技术创新实践｡

一､文献回顾

国内外学者关于技术创新动力机制方面的研究已有不少成果｡最早出现的是一元动力论｡即历史上曾经争论多年的科技推动论和需求拉动论,这两种论调虽然都有一定道理,但都有片面之嫌｡随后出现了折衷的双重推动模式,即二元动力论,强调科技推动和需求拉动的交互作用｡二元动力论之后又出现了多元动力论｡比如加入政府作用的三元动力论,再加上企业家精神的四元动力论等｡国内研究者一般强调从内因外因两个方面探讨创新动力问题,外在动力包括需要拉动､科技推动､市场竞争､政府政策､文化社会环境等要素,内在动力则包括利润激励､企业文化､内部环境､企业家精神等方面(刘锋,2003;欧阳新年,2004;柴丽俊,2005;刘明霞,2007等)｡

这些研究虽然不断挖掘出越来越多的技术创新动力来源,也更加重视各动力间的相互关系,但一般都隐含着企业是技术创新惟一主体的假设｡随着越来越多的非企业创新主体(比如政府组织､科研机构､个人等)的出现,人们逐渐认识到技术创新的系统性质,国家创新系统理论应运而生｡国家创新系统理论认为创新主体应该是包括企业､科研机构､教育部门､中介服务机构､供应商和客户等在内的复杂系统,主张将企业自身､市场需求､政府政策､各类资源､企业家等各种要素结合起来系统分析技术创新的动力来源｡除此之外,也有一些学者将技术创新的动因综合归纳为某一方面或某种通用概念｡比如马克思的理论中,将资本对剩余价值和超额剩余价值的追求作为技术创新和进步的惟一动力｡希普尔在实证调查确认用户､制造商､供应商乃至其他主体都能成为创新主体的基础上,认为能通过潜在创新者的短期期望利润即经济租金(Economic Rents)来准确地预测创新职能源,亦即认为(期望)利润是创新的主要动力[1]｡日本学者斋藤优提出所谓的需求―资源关系运力模式(N―R模式),强调社会进程中产生的需求与资源之间不相适应的“瓶颈”现象极大地刺激和促使技术创新活动的发生和进行,是技术创新的主要动力[2]｡这些研究虽然自成体系,但同样可以将之归纳到一元论､二元论或多元论,并没有跳出技术创新动力的传统理论框架｡

从上述文献中可以比较清楚地看到技术创新动力机制理论从一元论到二元论,再到多元论和系统论的发展脉络｡一元论中,科技推动说仅从科学技术本身去寻找技术创新的动因,把技术创新看作一个纯粹的工程问题,忽视了市场需求和社会经济环境;需求拉动说把技术创新看作一种对市场的消极反应,无法解释很多新产品(如计算机)的出现,也无法解释为何有些市场需求并未引起相应的技术创新｡二元论虽然克服了一元论的一些缺点,但仍然不够全面,忽视了政府､企业家等因素的作用｡多元论者逐渐将各种内外部因素都纳入进来,但缺乏对各要素之间的相互影响和相互作用的有效分析,而且也拘泥于机械论和决定论的思维方式｡系统动力论试图将纳入技术创新动力系统的诸多要素有机联系起来､以整体论和系统观来探究各动力要素间的关系,这在很大程度上超越了以往理论机械简化论和决定论思维,但由于缺乏有效的理论工具分析系统成员间相互作用的机制,系统动力论在很大程度上处于“什么都强调等于什么都没有强调”的尴尬境地,技术创新动力要素间的复杂关系和互动机制仍有待于深入研究｡

二､演化范式的兴起及其技术研究应用

经济学中的演化思想其实源远流长,最早可以追溯到亚当•斯密,但演化经济学作为一个独立的理论分支或分析范式是一直到20世纪80年代才得以出现的,标志是1982年纳尔逊及温特(Nelson, R. & Winter, S.)出版的《经济变迁的演化理论》和1981年博尔丁(Boulding, K.)出版的《演化经济学》｡博尔丁以商品类比生物基因构建经济演化模型,试图以此替代新古典分析框架｡纳尔逊和温特则以企业作为研究对象,以企业惯例作为生物基因的隐喻物,通过搜寻､选择､适应等生物概念和理论的隐喻研究方法建立演化模型,用以分析产业竞争和经济变迁,从而发展了一种富有前途的经济学分析范式[3]｡此后,经济学的演化范式获得了蓬勃发展,相关文献呈指数化增长之势,影响日益扩大,大有掀起一场经济学的演化革命之势｡正如著名演化经济学家霍奇逊所讲,演化经济学兴起是20世纪末国际学术界的最主要事件之一[4]｡演化经济学反对主流经济学模仿经典物理学,借用均衡､弹性等概念对经济现象进行简单化､还原化和决定论的处理方法,强调经济现象中的有限理性､个体异质性､系统演化的整体性､非线性､复杂性､偶然性和历史重要性等特征,倡导从生物学和其他自然科学中汲取丰富营养,广泛使用隐喻方法理解和处理动态复杂经济系统｡

演化范式于20世纪80年代重获生机后,演化学者们对技术相关的许多问题进行了有益的探索,同时由于凯恩斯光环的逐渐消退､康德拉季耶夫周期的经济事实和主流经济学对技术进步作用的承认等因素,技术创新理论得到了越来越多的演化学者的关注和重视｡总体来看,演化范式关于技术创新的探索主要集中在技术创新的一般演化过程研究､技术创新与生物进化的类似性及演化方法的可行性研究､技术创新仿真模拟研究和技术创新个案研究等几个方面｡演化范式的兴起和发展为重新审视技术创新动力机制提供了一个有益的视角,

三､演化范式下的技术创新动力机制

应用演化范式倡导的生物学隐喻研究方法,技术创新可以被理解为一种以技术知识为基因型的表型变异[5]｡因此,技术创新动力一方面可以来源基因型的改变,另一方面也可以在基因型不变的条件下通过环境变化“激活”某些原本存在的“隐性基因”而获得｡由此,技术创新的动力来源总体上就可以概括为两个方面:一是来自技术知识的变化即新技术知识的生产,二是来自技术环境的激发作用｡没有光学原理当然不可能产生照相技术,不懂得制冷知识当然不可能发明冰箱,不知晓电磁波原理当然不可能出现雷达……,现代技术创新越来越依赖于新知识生产(特别是科学发现)已经是人们的一种共识,技术创新来源于新技术知识这一点应该是显而易见和不容易引起异议的｡但是,技术创新也可以在技术知识不变的条件下由于环境的改变而获得｡比如,没有水流的地方不会出现水车或其他水力装置,即使人们完全能够懂得这些技术;水上部落的人们当然也不会发明轮子这种无用的东西,即使他们懂得如何使用轮子｡一旦环境改变提出了对这些技术的需求,即使在技术知识集合没有任何改变的条件下这些技术也会应运而生｡环境的“激活”作用其实显而易见,虽然它往往被人们所忽视｡地理环境､社会制度､､文化氛围等各种环境要素的改变都可能使得原先处于“隐性”状态的技术知识被“激活”而“表达”为某种新的技术,即技术创新｡因此,“对观念(知识)本身的进化的关注完全偏离了有关技术的标志｡技术不完全是观念(知识)领域的一个子集｡它的真实世界互动和其组织需要产生了非常不同的特征”[6]｡

事实上,任何技术都是技术知识与环境耦合的产物,技术创新动力必然来源于这两方面｡因此,希普尔关于创新职能源的预测其实可以更简单｡在环境变量一定的条件下,新技术知识的生产将成为技术创新的主要动力来源,亦即技术创新最可能出现在创新所需要的技术知识最容易被生产出来的地方｡科学仪器创新主要来源于用户――科学家,因为在用户即科学家这里最容易形成科学仪器创新所需要的新技术知识;工程热塑料和塑料添加剂创新更主要来源于制造商,工业气体技术创新有相当一部分来自供应商等现象都是同一道理｡技术知识不变的条件下,环境变化对原有技术知识的“激活”作用则成为技术创新主要动力来源｡这就是为何社会急剧变革时容易出现“技术涌现”现象的主要原因,也是工业革命首先发生于英国而不是知识积累相差无几的德国或法国的主要原因,也是很多转轨经济得以快速摆脱“短缺”市场的主要原因｡

当然,在现实世界中,技术知识变化与环境激活这两种技术创新来源并非界线分明,很多时候是难以截然区分的｡比如一种新材料的发明和使用使得原本不经济的停留在理想中的产品得以大规模产业化生产,这种新产品当然是一种技术创新,但它既可以被看作是由于环境改变(即把新材料作为一种环境要素)而激活的产物,也可以被看作是技术知识变化(新材料生产和使用知识的加入)而导致的结果｡知识的沿时间和空间的互补性以及知识的条件性等特征实际上使得我们很难确定这种变化应该归于技术知识变化还是环境变化[7]｡但是,这种区分理论上还是有必要的,而且这种现实中的模糊性并不影响我们的分析思路和结论｡

更进一步的研究会发现,环境在很大程度上具有更重要的作用,因为环境不仅在激活原有技术知识的表达上起作用,也在刺激新技术知识生产中起到至关重要的作用｡技术创新动力系统理论将利润刺激､市场竞争､政府政策､社会制度､企业文化､等各种内外因素都纳入分析视野的做法显然比前人前进了一步,但还应该更进一步从环境对新技术知识产生的“刺激”作用以及环境对技术知识表达的“激活”作用这两方面来理解各动力要素的作用及相互关系,这样能够有效缓解系统理论“什么都强调等于什么都没有强调”的缺陷｡

四､结 语

演化经济学的发展为重新审视技术创新动力机制提供了有益的视角,应用其倡导的生物学隐喻研究方法,技术可以被理解为以技术知识作为基因型的表型,任何技术都是知识和外部环境耦合的结果,技术创新的动力一方面来源于技术知识的变化即新技术知识的生产,另一方面来自环境的激发作用｡从这两个方面去理解技术创新动力系统内部各要素的作用及其相互关系,构建一种演化性质的技术创新动力机制理论,能够有效地效缓解系统理论的缺陷和尴尬,是理论发展的必然趋势｡当然,本文仅仅提出一种基本思路和观点,关于这个主题仍需要日后进一步的细致深入研究｡

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Research on the Technological Innovation Dynamics Mechanism Based on Evolutionary Paradigm

Yang Yonghua1,Wu Yougen2