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消防工作要点模板(10篇)

时间:2022-06-23 04:35:10

消防工作要点

消防工作要点例1

全面贯彻落实党的十、十八届五中全会和等党和国家领导同志关于安全生产工作的重要批示和讲话精神,认真贯彻落实省、市有关消防安全工作的一系列部署。坚持“以人为本,安全发展”的理念;坚持“预防为主,防消结合”的方针。全面提升全市交通运输系统火灾防范能力和消防安全工作管理水平。

二、工作目标

以扎实推进全市交通运输系统消防安全“四个能力”建设、落实政府部门消防安全工作“四项责任”、提高消防安全监管“四个水平”、构筑消防安全“防火墙”为手段,认真贯彻落实上级一系列消防安全工作的决策部署,严格执行《消防法》等消防安全法律、法规、规章、标准、规范,全面提升全市交通运输系统火灾防范能力和消防安全工作管理水平,实现火灾事故零控制,确保全市交通运输消防安全形势持续稳定。

三、工作重点

(一)加强消防安全工作机制建设。在“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的消防工作原则指导下,认真贯彻执行国家和省、市政府及市局的消防安全法律、法规、政策和工作要求,认真履行好本单位的消防安全监管职责,切实加强对消防安全工作的领导,将消防安全工作纳入年度综合工作管理目标,制定年度消防安全工作计划和消防安全管理办法,进一步建立和完善主要领导挂帅、分管领导主抓、其他领导分管、相关部门落实、单位全员参与、消防安全员督办的消防安全工作机制。

(二)加强消防安全责任体系建设。建立健全和落实消防安全责任制度。实行消防安全“一岗双责”。主要负责同志是本单位消防安全第一责任人,对本单位的消防安全工作负全面责任,分管领导负主要责任,其他领导负有相关的领导责任。单位(系统)内层层签订消防安全目标管理责任书;制定消防安全目标考核办法并实施。

(三)加强消防安全管理制度建设。依法建立和完善消防安全工作责任制度、消防安全工作考核制度、“一岗双责”制度、消防安全隐患定期排查整改制度、消防设施定期检查维护制度、消防安全宣传教育制度、消防安全应急演练制度、消防安全监管员和义务消防员管理制度等各项消防安全工作管理制度并落实。

(四)认真履行消防安全监管职责。建立健全对所属服务管理单位的消防安全监管长效机制,对所属服务管理单位和场所做到“六必查”,对各类消防安全非法违法行为做到“十必须”。一是加大对客运站、城市公交停车场、危货运输厂区、长途客车、城市公交车、危货运输车的消防安全督查力度,认真落实客运站“三不进站、五不出站”规定和各类生产、生活、办公等公共场所的消防安检措施。监督长途客车、城市公交车、危货运输车以及客货场站区设施的防火、防爆安全器材和应急逃生用具必须符合消防安全标准配备。二是加大对公路工程施工现场用电、用火管理以及其他有重大危险源的明火、压力容器使用单位、沥青仓储和加工使用单位、燃油储罐使用单位的督查力度,严格落实防漏电、防触电、防雷击、防火灾等防范措施。三是严格落实高层建筑生产、生活、办公等公共场所的消防安检措施。四是制定应急救援运输方案,协助有关部门开展重大以上火灾及灾害的抢险救援工作。

(五)认真履行消防安全主体责任。要严格依法履行消防安全管理主体责任,建立健全单位消防安全管理长效机制,制定火灾事故抢险救援预案;完善义务消防队伍建设;对所属生产、生活、办公等场所要依照消防安全行业技术规范配足配齐相关消防设施、装备、器具,并加强对各类消防设施、装备、器具的管护、维修、保养工作,确保消防设施、装备、器具技术状态完好;加大对用电、用火、用气管理以及其他有重大危险源的明火、压力容器等部位的火灾隐患排查整治力度,严格落实防漏电、防触电、防雷击、防火灾等防范措施,对不规范使用用电器具、电线老化、不规范使用液化气、天然气、不规范使用明火以及其他违规行为要做到及时发现、及时消除。实现火灾隐患零控制。

(六)组织开展火灾隐患整治。制定、落实本单位火灾隐患排查方案,明确工作目标和重点,落实责任,各项整治措施落实到位。各单位每季度开展一次火灾隐患自查自改活动。切实做好全国“两节”“两会”等重要时期的消防安全工作。

(七)组织开展宣传教育、应急疏散演练。制定年度消防安全宣传教育培训计划,加强消防安全宣传和培训工作,增强全员消防安全意识,重点部位职工达到“三懂三会”,其他职工达到“一懂三会”。保障各类生产、生活、办公等公共场所消防安全救援、逃生通道畅通无阻。认真开展“11·9”消防宣传日活动。各单位每年开展一次消防安全培训、一次灭火疏散逃生演练。

(八)信息反馈和事故调查处理。建立健全消防安全工作信息互通机制,严格执行事故报告制度。及时准确上报各类事故和安全生产信息,发生火灾事故应即时报局领导,并按规定认真调查,妥善处置。同时按照“四不放过”的原则,认真查处,追究相关人员的行政或法律责任。

四、工作措施

消防工作要点例2

1、引言

党的十六届五中全会提出了建设社会主义新农村的重大历史任务,十七届五中全会对农村发展提出了更高要求。中共中央国务院《关于进一步加强消防工作的意见》(国发[2006]15号)明确提出了“加强农村消防工作”的要求,充分说明党中央、国务院对农村消防工作非常重视,对人民群众生命财产安全十分关注。如何适应快速发展的社会主义新农村,本文就新农村建设中的消防问题谈几点看法。

2、当前农村消防工作现状

2.1农村火灾形势严峻

《中国火灾统计年鉴》的统计数据表明,严峻的农村火灾形势和触目惊心的重特大火灾事故严重制约了农村经济的发展。农村火灾四项指数均呈上升势态。且由于农村火调工作力量薄弱,农村火灾漏报现象突出,实际的火灾形势可能比统计情况更为严峻。

2.2消防安全责任制未得到有效落实

近几年来,县、乡(镇)、村三级消防工作网络虽然得到加强,但由于责任机制和考评机制尚未真正建立,因多方面的原因,造成很多乡镇、行政村对上级关于消防工作的部署不能落实,应该建立的消防组织不能建立,应当开展的消防工作不能正常开展。

2.3消防安全意识和法制观念淡薄

农村消防宣传教育缺乏统筹安排,各自为政。主要是靠消防部门的安排,乡(镇)、村临时“突击”应付式地进行,由于宣传不力,疏于教育与管理,防火制度不健全。

2.4村镇消防规划工作薄弱

随着农村经济不断发展,城镇化水平不断提高,个体私营经济快速发展,大量易燃可燃材料在生产、加工过程中增大了火灾隐患。

2.5用电设备增多,电器线路潜伏火灾隐患

随着农村经济的发展,农民收入逐年增加,洗衣机、空调、冰箱等家用电器逐步进入寻常百姓家。在使用电器设备的过程中缺少一些基本的维护保养的常识,使一些线路设备老化,超负荷工作,极易酿成火灾。

2.6农村消防监督不到位

警力不足,对农村消防工作监管不力,使农村消防工作得不到系统化指导,消防法律法规得不到落实。农村公安派出所驻片民警、农村基层干部及安全管理人员对消防法律法规知识知少甚少、消防专业知识相对缺乏,发现火灾隐患的能力不强,督促整改的措施和监督手段相对单一。严重困扰了消防工作的宏观控制能力,使火灾多发的势头得不到控制。

3、对社会主义新农村建设中加强消防工作的几点思考

当前的村消防工作,既有传统现实的薄弱,更有建设发展中的不足。尤其是新农村建设中,存在着诸多现实问题,因此如何在新形式下做好农村消防安全工作,本人认为,主要有以下几点:

3.1建立新型的农村消防工作机制

要全面贯彻落实《加强社会主义新农村建设消防工作的指导意见》,努力推动构建“党委政府统一领导、部门齐抓共管、村民委员会组织管理、村民群众共同防范”的农村消防工作机制。共同参与、齐抓共管的农村消防安全管理机制。

3.2建立健全消防安全监管网络

建立完善由政府负责,派出所、综治、民政、农业、林业以及教育、文化等部门参加的农村消防安全管理机构,加强对农村消防工作的组织领导、综合协调和监督检查。要运用好乡镇(街道)成立综治办、村设立综治协管员的有利条件,推动乡镇专(兼)职防火员配备工作,努力构筑消防安全管理网络。不断落实农村消防工作措施,努力消除农村消防安全工作的空白点。

3.3加强农村消防组织制度建设

要整合农村社会管理和社会服务资源,运用科学、民主、法治的方式,落实有关政策和经费保障,发挥乡镇政府、村委会、公安派出所、民兵组织、治保积极分子、义务消防队的骨干作用,制定和完善各类规章制度,层层落实消防安全责任和严格考核奖惩,着力构建农村社会消防管理网络体系。

3.4强化基层公安派出所对农村消防监督管理职能

根据公安部73号令要求,发挥基层公安派出所的职能和优势是抓好农村消防工作的重要环节。要充分依靠公安派出所的力量,发挥公安派出所的消防监管主力军作用,解决和弥补公安消防部队基层防火监督岗位警力不足的有效手段。公安消防部门要加强对派出所民警的业务指导和培训,提高派出所消防三级监管工作的质量和水平。

3.5结合新农村文化建设,健全农村消防宣传工作新机制

要按照依法治国方略和构建和谐社会要求,紧紧依靠当地党委政府,制定消防宣传进农村中长期规划,结合文化、科技、卫生“三下乡”活动,积极联系教育部门,将消防宣传教育纳入中小学素质教育内容,从娃娃起就开始抓消防安全教育。

3.6发展多种形式消防队伍,培植农村灭火救援好能手

国务院《消防改革与发展纲要》指出,县城以下乡镇的农村因地制宜建立乡镇自办、政企联办或几个乡村联办的消防队。加强对农村专兼职消防队的管理和培训,不断提高其业务技能水平。

3.7强化宣传,重点提高消防安全意识

在推进农村消防工作中,应始终把组织开展消防宣传教育摆在首位。各级公安消防机构要以新农村文化建设为契机,以传播新农村消防平安文化为载体,大力开展消防宣传教育培训工作,提高群众消防安全意识和自防自救能力,努力将消防安全知识传递给普通百姓。要结合实际,采取利用村务公开栏、村民防火公约等多种形式,营造新农村消防文化良好氛围。

4、结语

建立农村消防防控体系是推进新农村建设的重要工作,公安消防部门要采取有力措施,加大宣传力度,让建设新农村的指导思想、发展思路、发展方向和消防安全工作深入民心;以人为本,创新思路,勇于实践,积极引导,有针对性地开展消防安全宣传和教育工作,大力提高农民消防安全意识,切实做到“人人知消防、人人懂消防、人人遵守消防”,为社会主义新农村建设服务,为社会主义新农村建设营造一个良好的消防安全环境。

参考文献:

[1]林榕.加强农村消防工作为建设新农村提供安全保障[J].中共福建省委党校学报.2006.

消防工作要点例3

以党的十、十八届三中全会精神为指导,以稳控火灾形势和遏制重特大火灾事故为目标,以贯彻落实《省消防安全责任规定》为主线,严格落实消防安全责任制,加强公共消防基础设施建设,深入开展火灾隐患排查整治,广泛开展消防宣传,全面构建火灾防控体系,扎实推进落实“一岗双责”和行政问责,切实提高消防安全工作水平,努力构建消防安全长效机制,全面推进林业系统消防安全管理上层次、上水平,为林业跨越发展创造良好的安全环境。

二、总体目标

确保不发生重特大消防安全事故,确保林业系统干部职工生命财产安全。

三、工作重点

(一)加强消防安全宣传教育

林业系统各单位要牢固树立“抓消防安全就是抓生产、抓稳定、抓发展”的思想观念,加大对干部职工《省消防安全责任规定》和消防安全知识的普及宣传、培训教育力度。结合开展“消防安全月”、“11·9”全国消防安全宣传日、“12·4”全国法制宣传日、森林防火宣传等活动,以会议、培训、消防安全知识竞赛、图片展览、宣传小册子、宣传栏等多种形式,在干部职工和林农中广泛深入地开展消防安全宣传教育活动,进一步增强广大干部职工和林农的消防安全观念、森林防火意识和自我防范能力,增强履行消防安全责任的自觉性和主动性,营造人人关心消防安全、人人懂得消防安全,人人重视消防安全的良好氛围。

(二)强化“一岗双责”制和监管责任落实

局机关股室、林业站、国有林场等单位要按照“谁主管、谁负责”和“综合监管、分级负责、归口管理”的原则,严格履行消防安全职责,加强消防安全管理。一是认真贯彻落实“一岗双责”的消防安全责任制。强化单位负责人是消防安全第一责任人的责任,将“一岗双责”规定落实到抓消防安全目标责任管控上、推进消防安全各项工作中和责任事故调查处理间,责任领导、日常工作要落实到人,要有文字记录备案,确保消防安全监管责任的落实。二是实行消防安全目标管理责任制。国有林场、乡镇林业站、机关股室等单位要狠抓年度消防安全目标责任管控。国有林场的消防安全重点是森林防火和办公楼、职工住宅楼消防安全;各乡镇林业消防安全重点是办公楼、宿舍楼、门面房的消防安全;机关股室消防安全的重点是各办公室带电设备的防火安全和办公楼、宿舍楼、门面房消防安全。要把消防安全目标责任层层分解,细化落实,层层下达,层层签订责任书,形成一级抓一级,层层抓落实的责任体系,真正把消防安全责任落到实处,并制订操作性和针对性强的消防安全目标管理考核办法,保证考评客观公正,确保林业消防安全目标任务的完成。三是落实监管责任。局机关有关股室、各二级单位要切实履行好林业消防安全的行业、监管职责,要建立完善消防安全责任联系挂钩点制度,局分工联系各单位工作的领导同时负有检查、监督消防安全工作的责任,每季度召开一次消防安全工作例会,分析消防安全工作情况,及时研究解决突出问题,掌握负责单位消防安全工作中的薄弱环节和安全状况。对发生事故的都要按照“四不放过”原则,严肃查处,绝不姑息。

(三)推进消防安全事故隐患排查和治理

各二级单位及机关股室要把一个季度开展1次消防安全事故隐患排查。把事故隐患排查治理与日常监督检查结合起来。加强对林业系统车辆的使用管理,抓好对驾驶员的车辆保养和安全行车教育,严防车辆自燃;抓好重要节假日和高温抗旱、森林火险、山体滑坡、防汛抗涝等关键时期的消防安全隐患排查治理工作;抓好国有林场、旅游景区、森林公园、县林科所的森林防火安全;抓好各单位办公楼、宿舍楼的消防安全。在认真排查各类事故隐患的基础上,全面掌握各类事故隐患和危险源,落实整改和防范措施,落实责任单位和责任人,确保人员、经费、措施三到位,限期整改,切实消除消防安全事故隐患。

(四)严格林业消防安全生产督查检查

消防工作要点例4

深入贯彻落实党的十、十三中、四中全会精神,严格执行“党政同责”、“谁主管谁负责”和目标管理责任制,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“隐患险于明火,防范胜于救灾”的防范意识,围绕“加强基础能力建设,提升校园消防水平”的工作思路,切实抓好组织领导、制度措施、教育管理、隐患整治及督查考核等各个环节,确保校园安全稳定。

二、工作目标

进一步落实校园消防工作“四项责任”

1.落实组织领导责任,

2.落实监管责任,

3.落实设施建设任,

4.落实检查考评责任。

加强“四个能力”建设,

1.提高检查消除火灾隐患能力,切实做到“消防安全自查、火灾隐患自除”;

2.提高组织扑救初起火灾能力,切实做到“火情发现早、小火灭得了”;

3.提高组织人员疏散逃生能力,切实做到“能火场逃生自救、会引导人员疏散”;

4.提高消防宣传教育培训能力,切实做到“消防设施标识化、消防常识普及化”。

夯实火灾防控“四个基础”

1.夯实组织建设基础,

2.夯实设施建设基础,

3.夯实群防群治工作基础,

4.夯实队伍建设基础。

提高校园消防监督管理“四个水平”

1.提高火灾隐患排查整治水平,

2.提高消防监督执法规范化水平,

3.提高消防宣传教育水平,

4.提高社会管理创新水平。

及时排除整理火灾隐患,努力做到火灾隐患“不增新量、减少存量”,坚决杜绝重、特大校园火灾责任事故的发生。

三、工作措施

(一)强化责任体系建设。深入贯彻落实“党政同责”和“一岗双责”责任制,强化“安全第一、预防为主”的消防安全意识,建立和完善各项消防安全制度,层层签订校园消防安全责任书,明确教育行政部门的监管职责和学校的主题责任。消防安全工作纳入全年目标考核,考核结果与教职工绩效工资、评优、晋职、晋级等挂钩。

(二)狠抓消防安全教育培训。

一是及时制定全年消防安全教育计划,认真开展消防安全专题教育;

二是以“消防安全进校园”活动为载体,在全国中小学安全教育咨询日、“5.12”防灾减灾、安全生产月、“11.9”消防安全等集中活动期间,全面开展街头宣传、消防防火应急疏散、灭火演练等专题活动;

三是组建消防应急处置队伍,加强应急知识培训,提升应急处置能力;

四是积极开展消防安全知识培训,特别是加强校园安全管理责任人、宿舍管理员、食堂工人等人员的消防知识培训,提升防火灭火能力;

五是积极邀请当地消防官兵到校为师生上消防安全教育课,采用举办消防安全知识竞赛、征文等方式,加强消防安全的知识学习宣传。

(三)积极创建消防安全示范校。

按照省、市相关要求,积极创建消防安全示范校,促进全县学校消防安全工作扎实深入开展。

(四)加强校园火灾隐患督促治理。

全县各校要牢固树立“防范胜于救灾”的理念,采用自查、

专项督查、交叉检查等方式,切实加强校园消防安全督查治理工

作。重点加强以下方面检查:

1.消防安全责任制、消防安全制度、消防安全操作规程建立及落实情况;

2.消防法律、法规、规章、制度的贯彻执行情况;

3.消防安全教育培训情况;

4.校园灭火和应急疏散预案制定及演练情况;

5.建筑物消防通道、安全出口、疏散通道设置、畅通情况;

6.消火栓、灭火器等消防器材配置及有效情况;

7.电气线路及电气设备消防安全检查及运行情况;

8.新建、改建、扩建工程消防设计审核、验收情况;

9.幼儿园、少儿培训机构教室、学生住宿楼消防违法违章行为。

四、强化责任追究

消防工作要点例5

近年来由于消防设施没有得到完善管理和适当维护保养,致使未能及时报警或者启动灭火,使得火势继续蔓延的事件常有发生。例如:有些消防系统管道没有水、水泵电动机失灵不能启动和消防灭火器过期等。现代消防设施的管理与维护保养对于建筑物的安全至关重要。鉴于此,公安部制定了《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,要求各类单位设立消防安全管理系统。其他国家对现代消防设施的管理与维护保养亦有严谨的规范或条例,要求物业专门组织消防管理队伍对各类现代消防设施进行管理,聘任认可的消防设施承建单位对其建筑物内的各类消防设施进行定期的维护保养并报消防部门备案。

1、消防设施管理要点

消防工程设施的管理,应该本着对国家和人民负责的精神,加强全员消防意识。在对建筑工程设计图纸进行防火检查的同时,应对施工的整个过程进行监督;消防工程公司必须自觉把好消防工程和设施的质量关。

1.1建立消防管理队伍

消防管理队伍宜于建筑完工之前组成,以便参与消防系统的调试与验收工作,尽早熟悉建筑的消防设施,以利加强日后的管理工作。业主可聘请物业管理公司进行消防管理工作,或自行组织消防管理队伍。

1.2消防管理人员的要求

消防管理人员需经过培训,且能熟练操作消防设施。

1.3消防管理工作

熟悉建筑内各类消防系统的设计安装,例如消防水泵、消防报警阀、分区闸阀、加压风机和排烟风机等的位置。

2、消防设施维护保养工作的重要性

建筑消防设施能否正常运行已经成为衡量建筑消防安全与否的一个重要条件,但目前我国建筑消防设施设置和运行还存在许多隐患。如有相当一部分公共娱乐场所、高层建筑中的消防设施设计不合理、施工质量差、维护保养无人问津;火灾发生后,自动报警系统不能报警,自动喷水灭火系统不能喷水,防火门、防火卷帘不能启动,消防控制室值班人员不会处理紧急事故贻误报警和灭火时机,从而造成火灾迅速蔓延酿成恶果。

通过对国内某省的80家消防重点单位建筑消防设施运行状况调查数据的统计与分析,建筑消防设施完全符合规范要求的单位小于10%,即还有90%以上的建筑消防设施存在不同程度的问题。如:位于某市中心的一栋集住宅办公于一体的建筑,自建成投入使用以来,一直未进行系统维护,直到2004年1月系统开始出现故障。自动报警系统大面积误报。而系统生产厂家以开发商欠费为由拒绝维修,开发商则要求生产厂家先行维护再付费,双方僵持的结果就是系统全面瘫痪而被迫关闭,负责大楼消防安全的物业管理者只能眼睁睁地看着系统瘫痪而无能为力。某科研楼的自动报警、灭火系统已经使用了近20年,由于老化而陷入瘫痪状态。由于资金等各种原因,系统一直未能进行改造。2003年,该科研楼物业部主动邀请消防支队对其消防设施进行全面检查,并将检查报告送交主管部门,才得以解决少量资金,对消防水系统和计算机房进行了改造。类似的情况还很多。

建筑消防设施大面积伤痛,直接导致城市消防隐患增加、火灾损失加大。为了保证建筑消防设施能长期有效的运行,建筑消防设施的维护势在必行,而建筑消防设施的维护保养工作就会不得不提到议事日程上来。

2.1消防设施维护保养的范围和内容

凡属消防规范要求,同时又必须通过消防部门验收检查及监管的所有消防设施均属维护保养的范围。

(1)用水进行灭火的各类消防设施。室内消火栓系统、红线内的室外消火栓设施(室外消火栓出水口及埋地阀门若长期缺乏维护保养,亦可能影响灭火工作)、自动喷水灭火系统、水喷雾灭火系统、水幕系统、泡沫系统、雨淋喷水灭火系统、蒸汽灭火系统。

(2)利用气体进行灭火的各类消防设施。包括二氧化碳灭火系统、FM200灭火系统、卤代烷灭火系统、其他不污染大气环境的气体灭火系统。

(3)自动报警系统、楼梯加压系统、排烟系统、防火卷帘、防火阀、应急发电机、应急照明、疏散指示标志、消防电梯及各类手提及移动式灭火器具。

2.2消防设施维护保养目前存在的主要问题

为规范现代消防设施设备施工、维护保养、验收工作,国家自20世纪80年代中期先后对设计、施工、验收工作出台了各项规范制度。随着设有现代自动消防设施建筑的增多,消防设施的保养工作已日趋滞后。现代消防系统维护保养工作的主要任务是通过定期测试检查、维护保养工作,保证建筑内各种消防设施不间断运行,随时处于良好的运行状态和技术性能,起到及时发现火情,扑灭火灾,防止恶性事故发生的作用。近年来国内外所发生的特大火灾事故皆因现代消防设施不齐或损坏所造成。

目前我国消防系统维护保养工作主要存在以下几个方面的问题。

2.3消防设施维护保养质量水平差异较大

消防工作要点例6

二、工作重点

(一)、完善安全管理体系,进一步构建安全生产长效机制

一是要明晰安全责任。切实落实好企业的安全生产主体责任,引导企业建立纵向到底、横向到边的安全生产责任制网络,推动企业安全主体责任落实到位。要依据法律法规的规定建立行业管理机构检查责任体系,落实好相关部门的监管主体责任。

二是要建立和完善一把手负责和领导干部业务岗位“一岗双责”的安全生产责任制。行政主要领导要切实肩负起第一责任人的责任,其他领导和部门要按照管生产、管业务必须管安全和谁主管谁负责、谁审批谁负责、谁签字谁负责的原则,切实抓好分管部门和单位的安全生产管理工作,形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、业务部门共同抓的安全生产管理格局。

三是要完善交通安全目标管理办法和责任追究。要不断完善交通安全目标管理办法,进一步细化、量化考核内容、考核标准,加大源头监管力度,全力控制各类事故的发生。要以责任追究制度为核心,严肃查处各类安全责任事故,严厉查处生产经营过程中的违章指挥、违规操作等违法行为,推进安全生产执法工作制度化、常态化,确保安全管理隐患、行为隐患、设备隐患的及时发现和消除,努力提高全系统安全管理水平。

(二)、突出安全工作重点,进一步夯实基础工作

一是要明确监管重点。道路旅客运输、危险货物运输、交通工程建设、水上交通运输是安全生产的重点领域;客运车辆、危货车辆、旅游船舶、桥梁隧道及急弯陡坡临水临崖路段是安全生产的重点部位;春运、国庆黄金周、小长假、学生中高考、夜间和汛期是安全生产的重点时段;客车驾驶员、危货运输从业人员、工程作业人员是安全生产的重点人员。各单位都要结合工作实际,认真做好本单位安全生产重大危险源的排查、评估和管理工作,摸清底数,建立档案,做到心中有数。

二是要排查安全隐患。要抓住重大危险源,着力排查安全隐患,做到防患于未然。要继续开展以临水、临崖、高落差危险路段为重点的安全隐患大排查大整治活动,加大安全检查、排查力度,使安全问题尽早发现,安全隐患预先解决,对查出的问题和隐患要定人、定责、定时抓落实,并建立安全检查情况通报制度,隐患整改反馈制度,跟踪督查制度,彻底整治隐患,使安全管理的措施真正落到实处。

三是要从严源头管理。要加强市场管理,对进入市场的企业进行安全生产动态考核和监管;要加强车船等设备的安全管理,建立严格的年度车辆技术状况检验制度、车辆例检制度等;要加强从业人员的安全管理,严格驾驶员、船员、危险岗位从业人员的培训制度和持证上岗制度。

(三)、继续开展专项整治,进一步提高安全预控能力

一是要切实加强对重点领域、重点部位、重点时段、重点人员的安全监管。道路运输管理部门要强化对道路运输的“三关一监督”,加强科技创安的理念,进一步加大科技投入;公路管理和交通工程建设部门要认真抓好交通基础设施施工的安全监管;海事部门要继续巩固渡口渡船安全管理专项整治成效,确保水上交通安全形势持续稳定。

二是要严格行政许可关,建立行业管理的市场准入和退出机制。各行业管理部门要严格依照相关法律法规的规定实行行政许可,把好安全源头关。要逐步提高进入道路运输和交通建设施工市场的准入条件;要对安全制度不健全、责任不落实、管理不严格、安全事故频发、存在重大事故隐患而不整改的企业或经营业户实行退出机制。

三是要继续开展安全专项整治,消除事故隐患。继续开展打击无证经营行为,认真开展道路客运企业、危险货物运输企业以及维修和驾驶员培训市场的整治;要继续开展车辆超限专项治理工作;要继续开展交通基础设施施工安全专项安全整治;要继续加快危桥险路治理,加强公路养护管理,完善标志标线;要在重点时段开展相关的安全专项整治和检查活动。

四是要强化交通安全应急体系建设,提高应急反应能力。各单位要建立和完善应急预案,加强交通突发公共事件应急体系建设,全年至少开展一次应急演习,努力提高应急反应和应急处置能力。

(四)、强化宣传教育培训,进一步提高全员安全素质

消防工作要点例7

近年来,在各类消防部队会议上明确提出了执勤中队要参与当地消防安全重点单位的验收工作,并在验收完毕10日内,根据验收情况及时制定重点单位灭火预案,组织实地灭火演练。由此引起了笔者对“防”、“消”在部队内部有机结合问题的思考。

“防消结合”作为消防工作的一条重要方针,对于做好全社会的消防工作非常重要。但是在消防部队内部,防火和灭火作为两个独立的部门,或者说两大块分工领域,各有自己工作的侧重点,相互间没有能够有机地结合起来:搞防火的对于灭火工作了解不多;作为灭火主要力量的消防中队更是无暇去关心防火的那一摊事情,每次火灾扑救完成后,就轮到防火部门处理善后工作。笔者认为,这种现象不可取,其实,“防”和“消”是一个有机的整体,有着丰富的内涵。“防消结合”不仅仅是说消防部队既要抓防火工作,又要重视灭火工作,而是说二者是一个有机的整体,将其结合起来才能更好的做好消防工作。对于消防中队实施消防重点保卫单位灭火救援工作而言,与防火部门工作有机结合,实行信息的共同收集和共享,就能够精确把握消防重点保卫单位情况,并按中队灭火救援实际指导其设置相应的消防设施和通道等,这对于灭火预案的制定,灭火演练的实施,火灾的高效扑救等三个方面都有着非常重要的意义。

一、中队参与防火部门有关工作,有利于高效地制定出切合实际的灭火救援预案

目前,消防重点单位灭火预案一般都由处在灭火一线的消防中队制定,然后上交上级部门进行审批,通过后便予以执行。这无可厚非,因为灭火是中队的主要任务,而防火部门没有这方面的职责和所需力量。但是,实际情况却是中队所能了解到的相关数据资料,往往还没有防火部门的详细和准确,在收集数据的时候,由于受种种条件的限制,要花费大量时间,而且只能看到表面现象,具此而制定出来的预案,不仅与实际的切合不是很好,制定效率也很低。中队参与防火部门的有关工作,主要是验收工作,就能很好的解决这一问题。

(一)中队参与验收工作,可以精确合理定位预案假设着火点。参与验收时,必须明确的一个问题是,建(构)筑物各部分的构造和用途,进一步明确所存放的设备和物资性质,以及在这一部分将进行的工艺流程。有了这些信息,就可以按易着火程度和危害程度对各部分进行火险排序,从而准确得出灭火预案应设定的着火点,甚至还能依照火险排序合理布置兵力。

(二)中队参与验收工作,可以明晰预案中应采取的技战术。着火点选取恰当后,基本上就可以明确燃烧的物质及性质,以及人员被困的大致情况,即能得到着火区域的信息;同时,由于中队参与验收,能够全面了解重点单位的建(构)筑物的材质和结构状况,主要包括所用材料的性质,标准抗烧时间,是否符合建筑物防火要求;建(构)筑物的受力情况,如发生火灾,易倒塌部位或者易引起其他部位发生倒塌的部位等。还有,对重点单位的消防设施情况也能更加深入的了解,主要是水源、器材和通道的了解,这就可以确定着火区域外部的信息。以上二者结合起来,就能得出整个灭火救援圈内的信息,具此便可以确定预案中应采取的技战术。

(三)中队参与验收工作,可以显著提高预案的制定效率。根据笔者在中队的经历,中队在执行灭火救援预案时,往往效率其低,主要原因是数据的收集工作进展缓慢,着火点的设定和战技术的确定比较困难。通过上面的阐述,中队参与验收工作就可以很容易地收集相关数据,设定着火点,确定技战术。而且,中队参与验收工作后。必将进一步密切中队与重点单位的关系,在预案制定过程中,若需要单位的一些支持,他们会很配合。有了这些有利条件,就可以高效地制定灭火救援预案。

二、中队参与防火部门有关工作,有利于实施高质量的实地灭火演练

实地灭火演练作为消防中队执勤岗位练兵的一项重要内容,各级练兵计划都有明确要求,一般不低于训练时间的50%。但是根据笔者在中队的实际经历来看,这一计划基本没有得到完全执行。主要表现在训练时间没有得到保证,训练效果不是很理想。为什么中队不花大量时间搞实地灭火演练呢?其原因在于预案与实际情况相差太远,演练时单位的配合不力,从而导致演练质量不高,达不到上级领导的预期目标。中队参与防火部门的有关工作,主要是验收工作,就能够提高实地灭火演练的质量,以达到预期目标。

(一)中队参与验收工作,就能够制定出切合实际的灭火救援预案,解决了预案与实际情况出入太大的问题。这就会使中队官兵产生演练有用的感觉,达到了“练为战”的目的,从而使官兵在愿意投入到演练工作中去,并充分利用演练机会(毕竟不是每个中队,都能遭遇到预案中制定的所有火灾类型的实战)提高技战术的运用水平。

(二)中队参与验收工作,能够密切中队与重点单位的关系,解决了演练单位的配合不力问题。中队参与验收工作,即使没有真正意义上的执法权,但是由于验收是与防火部门共同出现的,至少拥有建议权。对执勤中队的看法必将有所改观,相互之间的关系也能得到密切,中队的威望也必定会提高。这样,在实施实地灭火演练的时候,重点单位配合的力度也会随之加大,也能提高重点单位对于开展实地灭火演练对其自身非常有益的认识。

三、中队参与防火部门有关工作,有利于组织实施高效的火灾扑救

灭火救援预案的制定与演练,其根本的出发点和落脚点都是组织实施高质量的火灾扑救。中队参与防火部门的相关工作,主要是验收工作,解决了灭火预案制定的切实性和实地演练的实效性问题。一旦发生火灾,按照预案就可以很好的解决指挥部成立前的初期指挥和兵力投放及部署的问题,甚至在指挥部成立后,仍能为指挥者提供积极有效的辅助决策,这也是强调预案的制定与演练的本质原因,对于火灾的高效扑救尤为重要;还有一点就是,中队有丰富的实战经验,其参与验收工作时,必定会对重点单位一些不符合实战,甚至阻碍实战的消防设施,提出符合实战的合理建议,提请防火部门进行强制改置或清除,这也能为火灾的高效扑救创造有利条件。

总之,在消防部队内部实行“防消结合”,让消防中队参与防火部门有关工作,主要是验收工作,与防火部门密切配合,以获取重点单位详细信息,对于消防重点保卫单位灭火预案的制定、实地灭火演练以及火灾的高效扑救都有着非常重要的意义,积极稳妥的推行这一政策,并将对新形势下的火灾扑救,尤其是重点保卫单位的灭火救援工作产生深远影响。

消防工作要点例8

一、工作思路

以新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻党的以及二中、三中、四中、五中全会精神。认真贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党基层组织工作条例(试行)》,推动支部党建工作标准化、规范化。聚焦新时代党的建设总要求,紧紧围绕中心工作,坚持以党的政治建设为统领,着力提升支部党建工作质量,使党支部凝聚力、战斗力更加突出,党员先进性、纯洁性更加巩固,为推动各项工作开展提供有力的思想政治和组织保证。

二、工作内容

(一)深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想。学好用好新时代中国特色社会主义思想理论著作,深入学习《谈治国理政》(三)《关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,深入学习贯彻落实关于党史学习教育的重要讲话和对河北对承德指示批示精神,及时跟进学习贯彻最新重要讲话和指示批示精神,认真学习党史、新中国史、改革开放史,深化爱国主义教育。

(二)巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,深入开展党史学习教育。严格按照局机关党委转发的《中共兴隆县委关于在全县开展党史学习教育的通知》要求,结合“团结就是力量”主题学习教育活动,根据大队实际,以中国共产党成立100周年系列庆祝活动为契机,把党史学习教育作为党员教育培训重点内容,充分挖掘和利用兴隆县烈士陵园、小西天三壮士遗址、马架沟抗日烈士陵园等红色资源,引导广大党员胸怀“两个大局”,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。深入开展理想信念教育、革命历史和革命传统教育、爱国主义教育、改革开放教育,筑牢中国特色社会主义共同理想。注重发挥榜样作用,深入开展优良传统作风教育,扎实推进对党忠诚教育,同时加强警示教育,营造风清气正的政治生态。

(三)切实提升党支部组织力。

1、认真贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党基层组织工作条例(试行)》,在实践中检验支部的《党支部工作制度》,结合业务工作实际、党支部工作实际、党员队伍实际修订完善,并严格执行,不断提高支部党建工作质量。

2、严格认真完成支部换届工作。为进一步落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,大队支部委员会要根据党章和《中国共产党基层选举工作暂行规定条例》的规定,支委会认真起草《森林消防队支部委员会换届选举办法(草案)》,并经党员大会研究通过,严格按照选举程序认真完成支部换届选举等工作,选优配齐支部书记和支部班子,并将换届材料及时上报局机关党委办公室。

3、支部班子健全,政治坚定,分工明确。支部书记认真落实抓党建第一责任人职责。支委成员履职尽责,加强学习,不断提升党务工作能力。支部党建工作有计划、有安排、有落实、有总结并及时上报。配齐配强专(兼)职党务干部。加强对专(兼)职党务干部教育培训,提高履职能力,增强党建工作的能力水平。

4、持续加强党支部标准化建设。一是以落实《中国共产党支部工作条例(试行)》为抓手,扎实推进党支部标准化、规范化建设,继续创建“五好党支部”。二是严格执行县直工委“两单两本一册”制度,严格落实“三会一课”制度,按照《条例(试行)》要求,党员大会每季度至少一次、支委会每月至少一次,支部书记每年至少讲一次党课,每年至少召开一次组织生活会,如遇特殊情况,可增加会议次数。支部要通过“三会一课”讨论研究决定支部重大事项,宣传上级文件精神和学习党的政治理论方针政策等事宜,全体党员要认真做好学习笔记和会议记录,时间、内容、主持人要与“三会一课”开展情况相吻合,党员个人随时将参加党组织活动情况和学习材料的完成情况记入《党员先锋指数管理台账》,作为党员积分量化考评的主要依据,坚决纠正“三会一课”开展不经常、组织生活记录缺失等问题。三是在党务公开方面,认真落实《中国共产党党务公开条例(试行)》,对发展党员、党费收缴、认责承诺、人事任免、重大活动安排等全面公开,接受党员群众监督。四是在档案管理方面,严格按照县直工委档案整理分类要求,进行分类归档并上齐目录。五是在阵地建设方面,充分发挥党员活动室的阵地作用,组织开展各类活动,支部每月至少将2篇优秀党建信息整理报送局机关党委,同时利用展板做好宣传。

5、开展党支部主题党日活动。根据支部党建和大队工作实际,认真制定计划,精心策划每月主题党日内容,保证活动效果。

6、深入开展志愿者服务活动。支委会要制定志愿者服务活动计划,要根据自身实际有针对性的开展相关志愿服务活动,要结合主题党日和特殊节日、节点开展具有特殊意义的主题志愿者服务活动。

7、严格执行党费收缴规定,党员每月按标准缴纳党费,支部按月足额上缴党费,《党费证》填写规范。党费使用要符合规定,定期公布党费收缴情况。

(四)严格做好党员管理工作。

8、严格按照《党员发展工作规程(试行)》发展党员。做好入党积极分子培养教育考察工作,做好发展对象公示及政审工作,按要求输送发展对象参加集中培训,建立新发展党员专用档案,做好年度发展党员材料归档工作。今年预计2名入党申请人转为积极分子。

9、及时更新完善党员个人基本信息。严肃做好党员组织关系转接工作。

10、建立落实谈心谈话制度。支部班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间“三必谈”。支部每半年开展一次谈心谈话活动,支部书记每年与全体党员谈心谈话1次。

11.做好党员“先锋指数”积分管理,严肃开展季度评分、公示、登记等工作。

12.积极开展“党员示范岗”创建活动,按季度评选示范岗党员,及时上报先进材料。

(五)持之以恒正风肃纪,扎实开展党风廉政建设。一是积极组织党员、干部进行廉政教育,认真学习贯彻《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》各项规章制度,组织集中观看警示教育纪录片,巩固集中整治形式主义、官僚主义工作成果,确保支部全体党员全年不发生任何违法违纪案件。二是深化推进纠正“四风”和作风纪律专项整治工作。深入落实中央八项规定精神,以钉钉子精神打好作风建设持久战,扎实推进纠正“四风”,聚焦不正之风新表现新动向,教育引导党员干部增强群众感情,坚决反对特权思想和特权现象。

(六)着力构建积极向上的工作氛围。一是加强党员沟通交流,提升支部凝聚力。学习贯彻社会主义核心价值观,增强党员干部、职工群众的奉献意识和社会责任感。二是积极组织党员开展公益性志愿者服务活动。

(七)严格做好宣传及意识形态工作。一是积极开展对内、对外宣传,及时总结和展示支部党建工作亮点,树立和宣传支部先进典型和事迹。二是教育引导党员旗帜鲜明传播党的声音,严格规范党员干部的网络行为,引导党员积极主动地在互联网上弘扬主旋律、传播正能量。三是做好党内关怀帮扶工作,深入了解、摸准摸透需要关怀帮扶的党员的基本情况,让困难党员切身感受到党组织的关怀。

(八)推进支部党建与森林消防工作融合。把加强党的政治建设贯穿到大队各项工作中,坚持和推动党建工作与业务管理工作协调发展、深度融合,避免发生党建、业务“两张皮”情况,真正实现“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”的目的。

消防工作要点例9

一、工作思路

以新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻党的以及二中、三中、四中、五中全会精神。认真贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党基层组织工作条例(试行)》,推动支部党建工作标准化、规范化。聚焦新时代党的建设总要求,紧紧围绕中心工作,坚持以党的政治建设为统领,着力提升支部党建工作质量,使党支部凝聚力、战斗力更加突出,党员先进性、纯洁性更加巩固,为推动各项工作开展提供有力的思想政治和组织保证。

二、工作内容

(一)深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想。学好用好新时代中国特色社会主义思想理论著作,深入学习《谈治国理政》(三)《关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,深入学习贯彻落实关于党史学习教育的重要讲话和对河北对承德指示批示精神,及时跟进学习贯彻最新重要讲话和指示批示精神,认真学习党史、新中国史、改革开放史,深化爱国主义教育。

(二)巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,深入开展党史学习教育。严格按照局机关党委转发的《中共兴隆县委关于在全县开展党史学习教育的通知》要求,结合“团结就是力量”主题学习教育活动,根据大队实际,以中国共产党成立100周年系列庆祝活动为契机,把党史学习教育作为党员教育培训重点内容,充分挖掘和利用兴隆县烈士陵园、小西天三壮士遗址、马架沟抗日烈士陵园等红色资源,引导广大党员胸怀“两个大局”,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。深入开展理想信念教育、革命历史和革命传统教育、爱国主义教育、改革开放教育,筑牢中国特色社会主义共同理想。注重发挥榜样作用,深入开展优良传统作风教育,扎实推进对党忠诚教育,同时加强警示教育,营造风清气正的政治生态。

(三)切实提升党支部组织力。

1、认真贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党基层组织工作条例(试行)》,在实践中检验支部的《党支部工作制度》,结合业务工作实际、党支部工作实际、党员队伍实际修订完善,并严格执行,不断提高支部党建工作质量。

2、严格认真完成支部换届工作。为进一步落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,大队支部委员会要根据党章和《中国共产党基层选举工作暂行规定条例》的规定,支委会认真起草《森林消防队支部委员会换届选举办法(草案)》,并经党员大会研究通过,严格按照选举程序认真完成支部换届选举等工作,选优配齐支部书记和支部班子,并将换届材料及时上报局机关党委办公室。

3、支部班子健全,政治坚定,分工明确。支部书记认真落实抓党建第一责任人职责。支委成员履职尽责,加强学习,不断提升党务工作能力。支部党建工作有计划、有安排、有落实、有总结并及时上报。配齐配强专(兼)职党务干部。加强对专(兼)职党务干部教育培训,提高履职能力,增强党建工作的能力水平。

4、持续加强党支部标准化建设。一是以落实《中国共产党支部工作条例(试行)》为抓手,扎实推进党支部标准化、规范化建设,继续创建“五好党支部”。二是严格执行县直工委“两单两本一册”制度,严格落实“三会一课”制度,按照《条例(试行)》要求,党员大会每季度至少一次、支委会每月至少一次,支部书记每年至少讲一次党课,每年至少召开一次组织生活会,如遇特殊情况,可增加会议次数。支部要通过“三会一课”讨论研究决定支部重大事项,宣传上级文件精神和学习党的政治理论方针政策等事宜,全体党员要认真做好学习笔记和会议记录,时间、内容、主持人要与“三会一课”开展情况相吻合,党员个人随时将参加党组织活动情况和学习材料的完成情况记入《党员先锋指数管理台账》,作为党员积分量化考评的主要依据,坚决纠正“三会一课”开展不经常、组织生活记录缺失等问题。三是在党务公开方面,认真落实《中国共产党党务公开条例(试行)》,对发展党员、党费收缴、认责承诺、人事任免、重大活动安排等全面公开,接受党员群众监督。四是在档案管理方面,严格按照县直工委档案整理分类要求,进行分类归档并上齐目录。五是在阵地建设方面,充分发挥党员活动室的阵地作用,组织开展各类活动,支部每月至少将2篇优秀党建信息整理报送局机关党委,同时利用展板做好宣传。

5、开展党支部主题党日活动。根据支部党建和大队工作实际,认真制定计划,精心策划每月主题党日内容,保证活动效果。

6、深入开展志愿者服务活动。支委会要制定志愿者服务活动计划,要根据自身实际有针对性的开展相关志愿服务活动,要结合主题党日和特殊节日、节点开展具有特殊意义的主题志愿者服务活动。

7、严格执行党费收缴规定,党员每月按标准缴纳党费,支部按月足额上缴党费,《党费证》填写规范。党费使用要符合规定,定期公布党费收缴情况。

(四)严格做好党员管理工作。

8、严格按照《党员发展工作规程(试行)》发展党员。做好入党积极分子培养教育考察工作,做好发展对象公示及政审工作,按要求输送发展对象参加集中培训,建立新发展党员专用档案,做好年度发展党员材料归档工作。今年预计2名入党申请人转为积极分子。

9、及时更新完善党员个人基本信息。严肃做好党员组织关系转接工作。

10、建立落实谈心谈话制度。支部班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间“三必谈”。支部每半年开展一次谈心谈话活动,支部书记每年与全体党员谈心谈话1次。

11.做好党员“先锋指数”积分管理,严肃开展季度评分、公示、登记等工作。

12.积极开展“党员示范岗”创建活动,按季度评选示范岗党员,及时上报先进材料。

(五)持之以恒正风肃纪,扎实开展党风廉政建设。一是积极组织党员、干部进行廉政教育,认真学习贯彻《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》各项规章制度,组织集中观看警示教育纪录片,巩固集中整治形式主义、官僚主义工作成果,确保支部全体党员全年不发生任何违法违纪案件。二是深化推进纠正“四风”和作风纪律专项整治工作。深入落实中央八项规定精神,以钉钉子精神打好作风建设持久战,扎实推进纠正“四风”,聚焦不正之风新表现新动向,教育引导党员干部增强群众感情,坚决反对特权思想和特权现象。

(六)着力构建积极向上的工作氛围。一是加强党员沟通交流,提升支部凝聚力。学习贯彻社会主义核心价值观,增强党员干部、职工群众的奉献意识和社会责任感。二是积极组织党员开展公益性志愿者服务活动。

(七)严格做好宣传及意识形态工作。一是积极开展对内、对外宣传,及时总结和展示支部党建工作亮点,树立和宣传支部先进典型和事迹。二是教育引导党员旗帜鲜明传播党的声音,严格规范党员干部的网络行为,引导党员积极主动地在互联网上弘扬主旋律、传播正能量。三是做好党内关怀帮扶工作,深入了解、摸准摸透需要关怀帮扶的党员的基本情况,让困难党员切身感受到党组织的关怀。

(八)推进支部党建与森林消防工作融合。把加强党的政治建设贯穿到大队各项工作中,坚持和推动党建工作与业务管理工作协调发展、深度融合,避免发生党建、业务“两张皮”情况,真正实现“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”的目的。

消防工作要点例10

1 重点单位的消防安全管理工作现状

随着我国消防法制建设的不断完善和健全,尤其是新的《中华人民共和国消防法》和《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》的出台和施行,对消防安全重点单位应履行的消防安全工作职责等作出了明确的规定和要求。从目前现实情况看,各个消防安全重点单位能够按照消防法规的要求,从自身的消防安全责任、消防安全管理、火灾隐患整改、消防安全宣传教育和培训等几个方面开展单位内部消防安全管理工作,但在单位消防安全日常管理工作中也存在着一些情况和问题。

单位未树立消防安全责任主体认识,消防安全责任制未落实。在社会面上,社会化消防工作由公安机关消防机构唱独角戏的局面仍未被打破,重点单位自己本身应负责的火灾隐患整改消除、消防安全教育培训等单位自身内部消防安全工作都依赖于公安机关消防机构,使重点单位认为消防安全工作是消防部门的事情,单位内部消防工作得不到彻底落实。特别是一些企业单位,重视经济利益,忽视消防工作,只讲在嘴上,不落实到工作上,缺乏消防安全重要性的认识,对火灾隐患的整改消除能拖则拖,能省则省,甚至久拖不改,侥幸心理、麻痹大意思想意识严重,违法违章建设工程、未经公安机关消防部门竣工消防验收合格、消防备案即擅自投入使用的现象屡见不鲜、屡禁不止,在消防工作中埋下了“先天患”。

单位专(兼)职消防工作人员业务水平不高,自防自救能力不强。在单位内部,职工减员增效和优胜劣汰竞争机制的形成和经营机制上的变化,全局性消防安全工作被忽视淡漠,职工按劳按资分配经济利益,打破了“大锅饭”格局。在精简机构人员工作中,一些已规模化的单位将原来的专职消防安全管理工作人员变成了兼职人员,有的单位甚至还安排了一些难于履行工作职责的老弱病残或科学文化素质低下的人员来开展消防工作,这些人所发的工资和能得到的经济利益往往很少,他们很容易产生消极抵触情绪,在其位不谋其政,致使不安全因素越来越多,在某种程度上助长了火灾隐患的滋生和漫延。

单位内部统筹管理混乱,职(员)工的消防安全认识淡漠。有一些重点单位受经济利益的驱使,在思想上根本没有绷紧消防安全工作这根弦。对于公安机关消防机构所指出的消防安全违法行为和火灾隐患,总认为是故意刁难、找茬。这样一来,单位内部全体职(员)工的消防安全教育和培训、消防设施器材的配备和维护、消防安全工作检查巡查和火灾隐患的查处整改等经常性防火工作无法落实,单位人员的消防安全知识缺失、消防业务素质低下、消防安全自我管理意识淡薄。

2 做好对重点单位开展消防监督检查工作

一是转变工作思路,落实检查制度。根据公安部《消防监督检查规定》第七条规定:公安机关消防机构根据本地区火灾规律、特点等消防安全需要组织监督抽查。消防安全重点单位应当作为监督抽查的重点,非消防安全重点单位必须在监督抽查的单位数量中占有一定比例。对属于人员密集场所的消防安全重点单位每年至少监督检查一次。根据《黑龙江省消防安全重点单位界定标准》,重新界定重点单位后,县市级消防大队辖区内的重点单位一般为近百个,市区则更多,外县市消防大队的监督执法人员比较少,而且消防监督检查工作只是日常消防工作的一部分,不可能将所有的工作时间都用在监督检查上。因此,笔者认为,可以在重点单位中确定出“重中之重”,对其坚持监督检查每半年不少于一次,对其他重点单位则进行不定期的抽查。监督检查的频率应当根据人员数量、工作日、工作量等具体情况而定。