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中国劳动保障杂志

杂志介绍

中国劳动保障杂志是由中华人民共和国人力资源和社会保障部主管,中国劳动保障报社主办的一本部级期刊。

中国劳动保障杂志创刊于2010,发行周期为月刊,杂志类别为经济类。

中国劳动保障杂志

部级期刊

  • 主管单位:中华人民共和国人力资源和社会保障部

  • 主办单位:中国劳动保障报社

  • 国际刊号:1674-9111

  • 国内刊号:11-5941/D

  • 发行周期:月刊

服务流程:

杂志简介

Magazine introduction

《中国劳动保障》创刊以来,本刊坚持“传播新理念,交流新经验,于2010年创办,面向全国发行的经济类学术期刊。《中国劳动保障》杂志以其丰富的内容,融学术性与技术性为一体的特点,获得了广大学者的喜爱。

《中国劳动保障》现已更名为《中国人力资源社会保障》。

栏目设置: 视界 特别关注 本刊策划 劳动就业 社会保障 权益维护 你说我说 国际经纬 政策法规

杂志特色

Magazine introduction

{1}文章正文请采用一级、二级、三级标题的格式,比如:一、(一)1(1),以此类推。

{2}本刊实行双向匿名评审制度,对来稿一律进行详细登记,并及时送审。

{3}一级标题,数字后面用顿号,如“一、”“二、”,居中。

{4}图表:论文中每幅图表分别按其在正文中出现的先后次序连续编码。每幅图表应冠有图(表)题。说明性的文字应置于图(表)下方注释中,并在注释中标明图表中使用的全部非公知公用的缩写。

{5}本集刊注释采用脚注形式,引用文献需严格遵守学术规范,注明出处。

统计数据

Magazine introduction

中国劳动保障主要发文一级领域分析
中国劳动保障主要发文二级领域分析
中国劳动保障杂志影响因子
中国劳动保障杂志被引次数

常见问题

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